Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,5Gehalt/Benefits
- 4,5Image
- 4,2Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,9Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 4,4Work-Life-Balance
- 4,0Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 4,1Arbeitsbedingungen
- 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,2Gleichberechtigung
- 4,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 22 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 22 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt- Parkplatz
- Mitarbeiter-Events
- Betriebliche Altersvorsorge
- Homeoffice
- Diensthandy
- Firmenwagen
- Flexible Arbeitszeiten
- Coaching
- Gesundheits-Maßnahmen
- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Gute Verkehrsanbindung
- Rabatte
- Barrierefrei
- Hund erlaubt
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
faires zusammenarbeiten auf Augenhöhe
Man darf mitdenken und eigenständig arbeiten.
Der Vertrauensvorschuss ist enorm und das ist eine ganz wunderbare Wertschätzung. Auch für die Branche eher unkonventionelle Ideen werden unterstützt und alles mögliche dafür getan, sie umsetzen zu können.
Als Angestelte*r darf man hier so sein wie man ist. Individualität wird nicht als Manko, sondern als eine Bereicherung für das Team angesehen.
Abwechslung, Umgang, Aufgabengebiet, Flexibilität, familienfreundlich
Sehr viele Entfaltungsmöglichkeiten mit enstprechenden Schulungen.
Sehr gutes Arbeitsklima ! Geht eigentlich kaum besser !
Ich würde gerne in diesem Betrieb in Rente gehen.
Immer ein offenes Ohr. Agiles Miteinander. Tolle Teamevents.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Ich finde hier keinen Haken!
Verbesserungsvorschläge
Monetäre Wertschätzung nicht vernachlässigen
Büro-Hunde!
- Arbeitszeitmodell
- flexiblere Arbeitszeiten für Verwaltung
- Hundetage im Büro
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Image
4,5
Der am besten bewertete Faktor von Becker Gruppe ist Image mit 4,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Das Image des Unternehmens ist durchweg sehr positiv.
Wenn man von Kunden weiterempfohlen wird und dadurch neue Geschäftsbeziehungen entstehen, ist dies ein nahezu maximaler Image-Erfolg für das Unternehmen. Auch das kommt immer wieder vor.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
3,5
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Becker Gruppe ist Gehalt/Benefits mit 3,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Gehalt passt leider nicht zur Ausbildung / zum Aufgabengebiet
das Gehalt ist immer sehr pünktlich auf den Konten der Mitarbeiter
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,2
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
Die Möglichkeit sich ständig weiter zu entwickeln wird einem durch Seminare und Lehrgänge geboten.
Den Mitarbeiter*innen stehen jährlich Weiterbildungen zu. Es wird viel wert darauf gelegt, dass die Mitarbeitenden immer auf dem neusten Stand sind und echte Profis in ihrem Fach sind bzw. werden.
Mitarbeiter werden aufgefordert, mindestens 1 x pro Jahr an Seminaren ihrer Wahl der Berufsgenossenschaft teilzunehmen. Des Weiteren werden private Weiterbildungen, ob Studium oder Schule, sehr gerne gesehen und hinsichtlich Arbeitszeiten entsprechend ermöglicht.
Es besteht für jeden Mitarbeiter die Möglichkeit sich einmal jährlich für eine Fortbildung einzutragen
Regelmäßige interne und externe Weiterbildungen/Schulungen und Seminare
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Becker Gruppe wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet Becker Gruppe besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Becker Gruppe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 22 Bewertungen schätzen 64% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 11 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Becker Gruppe als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Awards
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Becker Gruppe
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Spaß und Freude haben und Konstruktiv mit Fehlern umgehen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Becker Gruppe
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting