Ihr Unternehmen?
Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Betriebsarzt
Betriebliche Altersvorsorge
Rabatte
Kantine
Internetnutzung
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Flexible Arbeitszeiten
Barrierefrei
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Essenszulage
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-BeteiligungGehalt kommt Pünklich. Und selbst als Pfeife ist man sehr wilkommen in Führungspositionen.
Lohn Kommt immer Pünktlich Faire Überstundenregeln und Feiertag wird abgeolten als gut tag
Ich bin inzwischen definitiv abgehärtet. Egal was kommt, es kann nur besser werden. In jeglicher Hinsicht.
Es gibt sehr viele nette und ehrliche Menschen im Mawell! Leider ohne Rückrad, wenn es drauf ankommt.
Man wird für die Zukunft definitiv abgehärtet
Schauen sie sich meine Bewertung an ich denke die spricht bände. Und falls es jemand doch wagen sollte hier zu arbeiten, wünsche ich dem/der jenigen viel Kraft ihr werdet sie brauchen.
ps. Benefitz sucht ihr hier auch vergebends. Und das personalessen, naja mit genauso viel respekt wie mit dem werdet auch ihr behandelt.
Sehr schlechte Verhandlungen wenn man mehr möchte als seine Jetzige Position
Sehr Inkompetente Vorgesetzte Service und Küche beide ganz furchtbar
Keinerlei Benefits
Fehlende Wertschätzung! Gehalt! Lästereien! Vorne Loben, hinten tadeln.
Alles was ich oben geschrieben habe.
Alles was ich oben genannt habe.
Endlich mal Strucktur reinbringen. Gute gelernte Führungskräfte. Fair bezahlen. Und mal auf seine Mitarbeiter hören
Augen aufmachen…
Zuhören…
Mehr auf Arbeitnhemer eingehen, Fair bezahlen, Offen kommunizieren
Und ganz wichtig die Vorgesetzten Austauschen
Bonus Zahlungen am Ende eines erfolgreichen Jahres!
Offen und Ehrlich sein. Mehr Gehalt zahlen. Auf Ideen von Profis hören. Einen Roten Faden finden! Nicht immer glauben, alles besser zu wissen.
Der am besten bewertete Faktor von Mawell Resort ist Interessante Aufgaben mit 3,1 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Verschieden Menschen aus verschiedenen Regionen
Es gibt durchaus interessante Aufgaben. Diese werden sehr schnell erteilt, allerdings auch genau so schnell entzogen. Ohne jegliche Rückmeldung oder Feedback!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Mawell Resort ist Kommunikation mit 1,6 Punkten (basierend auf 15 Bewertungen).
Keine vorhanden. Die vorgesetzten geben Informationen nicht nicht weiter die wichtig sind fürs ganze Team
So gut wie nicht vorhanden
Lässt zu wünschen übrig
Keine Vorhanden
Es gibt eigentlich keine Kommunikation und wenn dann nur eine Einseitige. Dennoch wird erwartet, dass man über alles informiert ist. Selbst direkte Vorgesetzte kommunizieren nicht offen. Es gibt null Feedback, Lob oder Kritik. Es läuft eigentlich alles nur hinten herum. Schlimmer noch, bevorzugt werden Mitarbeiter in den Ferien oder Freitagen bei der Geschäftsleitung oder direkt der Personalabteilung angeschwärzt oder gleich degradiert.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf 9 Bewertungen).
Bist du ungelernt, und hast nicht viel Ahnung von dem was du tust passt du perfekt ins Mawell. Ansonsten meidet diesen Laden bitte. Tut euch den Schandfleck in euerer Vita nicht an.
Nicht vorhanden, steht zwar bei jeder Stellenausschreibungen drin hinters aber nicht
Keine Weiterbildungsmöglichkeiten selbst nach Jahren nicht
Wenn man dem Unternehmen loyal und engagiert gegenüber ist, hat man gute Chancen
Hier kann jeder Hoteldirektor oder Assistent der Geschäftsleitung werden! Man benötigt keine Erfahrung im der Wellnesshotellerie! Aufstiegschancen sehr hoch. Quereinsteiger können schnell Abteilungsleitende Positionen übernehmen. Azubis arbeiten oft und lange! Ohne Azubis wären manche Abteilungen aufgeschmissen.
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Intransparent sein und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
