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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,5Gehalt/Benefits
- 3,0Image
- 1,5Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 2,0Kommunikation
- 3,0Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 2,5Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,5Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte).
Alle 2 Bewertungen entdeckenArbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Gutes Arbeitsklima, interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet mit viel Kundenkontakt.
Was Mitarbeitende schlecht finden
- Unterirdische Bezahlung
- Keine Parkmöglichkeiten
- Mitarbeiter/Kollegen werden gegeneinander ausgespielt
- Immer nur befristete Arbeitsverträge
Verbesserungsvorschläge
- Bessere Gehälter
- Offenere Kommunikation
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
1,5
Der am schlechtesten bewertete Faktor von MEDIA Direktmarketing ist Gehalt/Benefits mit 1,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Verdiene heute als Teilzeitkraft fast genauso viel
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- MEDIA Direktmarketing wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet MEDIA Direktmarketing schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
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