Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Flexibel sein und Nach Leistung beurteilen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Betriebsarzt
Internetnutzung
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Barrierefrei
Essenszulage
Diensthandy
Mitarbeiter-BeteiligungViele Möglichkeiten, Mitspracherecht ist auch gut
Den Kollegenzusammenhalt. Man verbringt nun mal sehr viel Zeit auf Arbeit und daher finde ich es umso wichtiger, dass man sich mit seinen Kollegen versteht und immer ein offenes Ohr findet. Auch gibt es “gefühlt” keine Hierarchien- alle Duzen sich und bei Teamleiter, sowie Chefin stehen die Türen immer offen.
Die Meetings mit dem Chef und das Gehalt
Man kann über alles reden und muss sich nur wirklich trauen : )
Um gutes Personal wird zu wenig gekämpft.
Lässt M Mitarbeiter zu oft alleine und das Konkurrenz Verhalten untereinander setzt unter Druck
Die meisten arbeiten schon jahrelang zusammen, das macht den Start für Neuanfänger etwas schwierig manchmal, insbesondere in Bezug auf gewisse Rituale.
Mehrarbeit besser honorieren! Aufgaben zu übernehmen ist kein Problem, aber am Ende des Tages muss es dann auch honoriert werden.
Weihnachts- und Urlaubsgeld
Alle Standorte im Blick behalten. Alle Mitarbeiter gleich behandeln
Eigentlich habe ich nichts zu meckern, bei meinen früheren Arbeitgebern war es nicht so gut.
Der am besten bewertete Faktor von MediosApotheke ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,6 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Gleicher Umgang ,wie mit jungen Kolegen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von MediosApotheke ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,6 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Könnte durchaus mehr sein, bei der Betriebsgröße
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Aufstiegsmöglichkeiten gegeben
