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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,5Gehalt/Benefits
- 2,9Image
- 3,1Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 3,1Kommunikation
- 3,7Kollegenzusammenhalt
- 3,4Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 3,6Arbeitsbedingungen
- 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,3Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2015 haben 60 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 60 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Kantine
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Diensthandy
- Homeoffice
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Internetnutzung
- Essenszulage
- Rabatte
- Betriebsarzt
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Kinderbetreuung
- Barrierefrei
- Firmenwagen
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Familienfeiern und die Weihnachtsfeiern sind was besonderes, sehr selten geworden bei anderen Firmen
Flache Hierarchie.
Gute Entwicklungsmöglichkeiten.
Viele Benefits.
Interessante Aufgaben, faire Löhne, relativ flexible Arbeitszeiten.
Weg zur Arbeit
Karrieremöglichkeit, flache Hierarchie, PKDW, Sodexo Karte, Job Bike, interessante Produkte, viel Abwechslung in der Produktion und vieles mehr.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es gibt zu oft vermeidbare Probleme, weil im Vorfeld niemand zuhören wollte.
Menschlicher Albtraum
Der Arbeitgeber gibt sich Mühe
Arbeitskultur
Umgang von Vorgesetzten
Arbeitsumgebung
Intransparente Kommunikation während einer Kündigungswelle
Aufgabenverteilung nach der Kündigungswelle undurchsichtig und chaotisch
Facility Team
Verbesserungsvorschläge
Das Schichtsystem könnte verbessert werden, 7 Tage hintereinander ist nicht unbedingt förderlich für die Gesundheit
Anfangen wieder mehr auf die Mitarbeiter zu achten, ihre Arbeit zu achten und nicht nur auf den Profit
Man sollte den Slogan "we love to listen" auch auf die Führungsebenen ausdehnen.
Unqualifizierte Teamleiterin entsorgen und Leute mit know how Einstellen.
Der Arbeitgeber sollte einige Mitarbeiter in wichtigen Positionen ändern.
Empathiekurse für Führungskräfte einführen.
Obstkorb ist kein Benefit.
Anpassung des Gehalts um gute Leute zu halten.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
4,3
Der am besten bewertete Faktor von Melexis ist Gleichberechtigung mit 4,3 Punkten (basierend auf 20 Bewertungen).
Das Thema war noch nie ein Thema aber es wird eins daraus gemacht.
Wird so getan aber nicht ernst gemeint
Frau vs. Mann ist kein Thema
Diversität wird gelebt.
Wird sehr groß geschrieben in der Firmensprache
Am schlechtesten bewertet: Image
2,9
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Melexis ist Image mit 2,9 Punkten (basierend auf 27 Bewertungen).
Kennt niemand in Erfurt.
Eher unbekannt, Hidden Champion
Kennt keiner
Leider nicht wirklich in Erfurt und Umgebung bekannt. Wird auch nichts unternommen um das zu ändern.
Kein grosses Firmenschild am Gebäude.
Banner mit Haifisch??? Da fehlt jedem der Bezug zu Mikroelektronik.
Selbst in Erfurt nicht wirklich bekannt.
Außer 2 Fahnen wird am Gebäude keine Werbung für das Unternehmen gemacht.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,1
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 28 Bewertungen).
Solange man sich gut stellt mit den Vorgesetzten hat man alle Chancen, denkt man nicht in die selbe Richtung oder fragt nach ist man ungemütlich und die Karrierechancen sind sehr schlecht
Flache Hierarchie, wer schnell viele Mitarbeiter unter sich haben möchte ist hier eher falsch.
Keine Entwicklungsprogramme
Nicht vorhanden
Es liegt an jedem selber.
Wer will, kann schnell vorankommen.
Es zaehlt Leistung und nicht Anwesenheit.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Melexis wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Melexis besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 47% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Melexis als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 59 Bewertungen schätzen 58% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 37 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Melexis als eher traditionell.
Puls
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