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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 3,4Image
- 2,9Karriere/Weiterbildung
- 3,8Arbeitsatmosphäre
- 2,5Kommunikation
- 3,8Kollegenzusammenhalt
- 2,6Work-Life-Balance
- 3,1Vorgesetztenverhalten
- 3,2Interessante Aufgaben
- 3,6Arbeitsbedingungen
- 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,3Gleichberechtigung
- 3,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2013 haben 49 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 49 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Events
- Kantine
- Parkplatz
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Betriebsarzt
- Essenszulage
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Diensthandy
- Barrierefrei
- Firmenwagen
- Coaching
- Kinderbetreuung
- Hund erlaubt
- Homeoffice
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Mitarbeiterrabatt darf bleiben.
Er bezahlt mir mein Bus Ticket
Wenn man will kann man was erreichen. Probleme? Kein Problem irgendwie bekommt man das hin wenn man es anspricht!
Kostenloses Frühstück ( Brötchen ) .
Dass es viele Standorte gibt.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Gehalt , Arbeitszeiten und das wenn jemand nicht da ist man alles alleine machen muss .
Überstunden und und man bekommt seine Leistung nicht anerkannt
Nichts was gravierend wäre sonst wäre ich nicht mehr da. Und ein bissel Stress & Ärger hat man in jedem job
Dass es kein Platz für Kritik gibt .
Es gibt Bereichsleiterinnen die machen das Klima in den Fialen kaputt,das war ein Grund warum ich nach einigen Jahren freiwillig gegangen bin.
Verbesserungsvorschläge
Löhne steigen lassen, wieder regionaler bleiben, wieder mehr auf seine Mitarbeiter im Verkauf eingehen. Vorallem das Weihnachtsgeld nicht als hauseigene Gutscheine ausstellen.
Mehr auf die Mitarbeiter achten und sie nicht als Maschinen sehen .
Bessere arbeits zeiten
Der Juniorchef sollte mal die Dollarzeichen aus den Augen wischen und sich um seine Mitmenschen kümmern
Kommunikation manchmal einseitig, Zuständigkeiten teilweise chaotisch
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
3,8
Der am besten bewertete Faktor von Metzgerei Esser ist Arbeitsatmosphäre mit 3,8 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).
In den Filialen meist gut, darüber hinaus kathastrophe. Man merkt welche Filialen „die Lieblinge“ sind und welche einfach nur „mitgezogen“ werden.
Wenn man gute Kollegen hat dann geht es .
Ich war vorher im Konzern, dort arbeiten meiner Meinung nach viele Egoisten und Schleimer. So Leute haben bei Esser kaum eine Chance
Schon immer super gewesen, aber in der Flut-Krise haben alle geholfen- auch privat. Ich kenne kein Unternehmen das so viel fuer die Mitarbeiter macht!
Hat mir gut gefallen
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
2,5
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Metzgerei Esser ist Kommunikation mit 2,5 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).
Kathastophal. Gerade die höheren Posten im gesamten betieb kommunizieren nicht mit einander, außer es gibt was zu meckern, da weiß jeder direkt Bescheid.
Geschäftsführung ist nicht erreichbar
Gibt es erst wenn es zu spät ist .
Manchmal fehlt es
Es findet keine Kommunikation zu den Vorgesetzten statt. Es wird nur befohlen.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,9
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Es wird viel versprochen nur eingehalten wird nichts .
Kaum vorhanden.
Theoretisch nicht viele Wege nach oben.
Bei Esser sehr krass, auch junge Leute duerfen Flott Filialleiter werden wenn diese wollen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Metzgerei Esser wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft schneidet Metzgerei Esser besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Metzgerei Esser als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 40 Bewertungen schätzen 65% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 16 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Metzgerei Esser als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
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Metzgerei Esser
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JobFür mich
Metzgerei Esser
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