Ihr Unternehmen?
Mittelweser Vertriebs GmbH als Arbeitgeber
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,6Gehalt/Benefits
- 1,5Image
- 1,3Karriere/Weiterbildung
- 2,0Arbeitsatmosphäre
- 1,5Kommunikation
- 3,8Kollegenzusammenhalt
- 2,7Work-Life-Balance
- 1,8Vorgesetztenverhalten
- 1,7Interessante Aufgaben
- 1,5Arbeitsbedingungen
- 1,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,7Gleichberechtigung
- 2,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 10 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Flexible Arbeitszeiten
- Firmenwagen
- Coaching
- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Wenn ich das alles aufzählen müsste, würde es den Rahmen sprengen. Ich kann jedem nur ans Herz legen, lasst die Finger davon. Ihr seit bei den Gelben wesentlich besser aufgehoben was Gehalt und Sozialleistungen angeht. Was nutzt einem ein Job, wenn man trotzdem zum Amt laufen muss, um sein Gehalt aufstocken zu lassen um überleben zu können.
- Bezahlung
- Urlaubstage (20)
- Umgang mit Mitarbeitern
- Unpünktliche Lohnzahlungen, die auch noch fehlerhaft sind.
Verbesserungsvorschläge
- Wenn es dem Mitarbeiter gut geht, dann geht es auch dem Unternehmen gut.
- Gut bezahlte Vollzeitstellen.
- Wesentlich mehr Urlaubstage (30). 20 Tage sind zu wenig und sind nicht mehr Zeitgemäß.
- Betriebliche Altersvorsorge
- Weihnachts- und Urlaubsgeld.
- Betriebliche Mitbestimmung
Denn Mitarbeiter mehr wertschätzung bringen, auf die bedürfnisse des Mitarbeiters eingehen und nicht immer beim Zusteller sparen. Der Zusteller ist es, der dafür sorgt das der laden läuft.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Mittelweser Vertriebs ist Kollegenzusammenhalt mit 3,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Die Kollegen/Innen sind Nett und man hält auch Zusammen.
Der Zusammenhalt zwischen den Kollegen/innen ist super.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Mittelweser Vertriebs ist Karriere/Weiterbildung mit 1,3 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Als Postzusteller eingestellt und als Postzusteller endet das ganze auch.
Gibt es nicht.
Was bitte ist das?
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Mittelweser Vertriebs wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet Mittelweser Vertriebs schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 10% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Mittelweser Vertriebs als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.