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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,9Gehalt/Benefits
    • 2,8Image
    • 3,2Karriere/Weiterbildung
    • 3,2Arbeitsatmosphäre
    • 2,8Kommunikation
    • 3,2Kollegenzusammenhalt
    • 3,4Work-Life-Balance
    • 3,3Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 3,4Arbeitsbedingungen
    • 2,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,3Gleichberechtigung
    • 3,3Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
MK-Kliniken
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Stumpf seinen Job machen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
MK-Kliniken
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • KantineKantine
    60%60
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    50%50
  • EssenszulageEssenszulage
    40%40
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    40%40
  • BarrierefreiBarrierefrei
    30%30
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    30%30
  • ParkplatzParkplatz
    30%30
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    20%20
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    20%20
  • InternetnutzungInternetnutzung
    20%20
  • DiensthandyDiensthandy
    20%20
  • CoachingCoaching
    10%10
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    10%10
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    10%10

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Gute Aufstiegschancen, sehr gute Verpflegung der Mitarbeiter
Ich habe nach dem Bewerbungsverfahren eine Zusage zu dem Traineeprogramm bekommen. Das Angebot der MK Kliniken war sehr gut & entsprach voll und ganz meinen Vorsrellungen!
Jedoch habe ich kurz vor Unterschreibung des Vertrages ein Angebot einer anderen Firma bekommen & habe den MK Kliniken abgesagt.
Bewerbungsprozess, Kommunikstion & Vertragsbestandteile waren top! Ich fand alles bestens!
Bewertung lesen
Top Aufgaben, hohe Eigenverantwortung, Ideen können alleine umgesetzt werden, direkter Austausch mit Vorstand
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Interessante Aufgaben, eigenverantwortliches Arbeiten
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Schnell erreichbar und zahlt pünktlich
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Man wird auf Schritt und Tritt beobachtet. Eigene Ideen darf man nicht haben!
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Verhalten der Vorgesetzten
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Kommunikation zwischen den Abteilungen könnte oft reibungsloser sein
Der Arbeitgeber zahlt nur den Mondestlohn und keine Zuschläge für Wochenendarbeit
Höhere Transparenz in der Mitarbeiterkommunikation
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Man sollte den Vorgesetzten der Reinigung austauschen. Der hat keine Ahnung, von dem, was er tut. So wie er es macht, geht man nicht mit Mitarbeitern um!!!
Bewertung lesen
Austausch der Vorgesetzten oder Firma schliessen
Bewertung lesen
Mehr auf Nachhaltigkeit eingehen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gehalt/Benefits

3,9

Der am besten bewertete Faktor von MK-Kliniken ist Gehalt/Benefits mit 3,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Naja, ganz okay
3
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Die Gehälter und Sozialleistungen sind überdurchschnittlich.
5
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Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

2,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von MK-Kliniken ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 2,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Gleich null
1
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Was Mitarbeitende noch über Umwelt-/Sozialbewusstsein sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Gibt es nicht
1
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Es gibt verschiedene Möglichkeiten der Weiterbildung, bei denen anstehende Kosten immer und vollständig übernommen werden und man kann aufsteigen, Karriere machen.
4
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • MK-Kliniken wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet MK-Kliniken schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen MK-Kliniken als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 80% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 26 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei MK-Kliniken als eher traditionell.