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MK-Kliniken 
AG
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

1,9
kununu Score63 Bewertungen
50%50
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,3Gehalt/Sozialleistungen
    • 1,4Image
    • 1,6Karriere/Weiterbildung
    • 1,5Arbeitsatmosphäre
    • 1,5Kommunikation
    • 2,2Kollegenzusammenhalt
    • 1,7Work-Life-Balance
    • 1,8Vorgesetztenverhalten
    • 2,2Interessante Aufgaben
    • 1,8Arbeitsbedingungen
    • 1,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,8Gleichberechtigung
    • 2,0Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
HR-Manager:in4 Gehaltsangaben
Ø48.800 €
Cash Manager3 Gehaltsangaben
Ø46.700 €
IT-Systemadministrator:in3 Gehaltsangaben
Ø51.300 €
Gehälter für 3 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
MK-Kliniken
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
MK-Kliniken
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 54 Mitarbeitern bestätigt.

  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    43%43
  • KantineKantine
    41%41
  • ParkplatzParkplatz
    22%22
  • EssenszulageEssenszulage
    19%19
  • BarrierefreiBarrierefrei
    13%13
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    13%13
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    11%11
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    11%11
  • InternetnutzungInternetnutzung
    11%11
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    11%11
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    7%7
  • DiensthandyDiensthandy
    7%7
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    6%6
  • CoachingCoaching
    2%2
  • RabatteRabatte
    2%2

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Gute Aufstiegschancen, sehr gute Verpflegung der Mitarbeiter
meine ehemaligen Kollegen
Bewertung lesen
Derzeit absolut gar nichts.
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Nichts, vielleicht das Essen
Kantine und Kollegen
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Verhalten der Vorgesetzten
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Kommunikation zwischen den Abteilungen könnte oft reibungsloser sein
niemand sollte in der heutigen Zeit seine Angestellten und Mitarbeiter so behandeln
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Unfair, ungeduldig, beleidigend...
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Tiefes Mißtrauen des Managments, Gutsherrenart. Topmanagement regiert immer in Abteilungen hinein.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Austausch der Vorgesetzten oder Firma schliessen
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Vorgesetzte müssen geschult werden, wie mit Mitarbeitern ordentlich umgegangen wird und Ihre Belange nicht gegen Sie verwendet werden.
Stabiles Fundament durch Vertrauen schaffen. Nicht sofort unrealistische Ergebnisse erwarten, der Veränderungsprozess braucht Zeit.
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Austausch der Führung oder ganz zu machen, es ist in den 2 Jahren immer schlimmer geworden.
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Den Mitarbeitern sollte mehr Vertrauen entgegengebracht werden
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

2,3

Der am besten bewertete Faktor von MK-Kliniken ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,3 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).


Gehalt ist in Ordnung
3
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Die Gehälter und Sozialleistungen sind überdurchschnittlich.
5
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Das Gehalt ist das einzig Gute in dieser Firma. Schmerzensgeld würde es aber eher beschreiben.
3
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Wenn nicht mit zweierlei Maßen gemessen werden würde, dann gäbe es nichts zu meckern.
3
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Gehalt war okay. Würde ich eher als Schmerzensgeld ansehen.
4
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Image

1,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von MK-Kliniken ist Image mit 1,4 Punkten (basierend auf 23 Bewertungen).


alles, was man sonst so lesen kann, ist richtig.
1
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Jeder sollte sich selbst über das Internet ein Bild machen, es entspricht leider der Wahrheit.
1
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Jeder kann sich selbst ein Bild machen, indem er nach dem richtigen Namen im Internet sucht.
1
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Alles was im Internet steht stimmt oder ist sogar noch schlimmer !
1
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alles, was in den Medien steht stimmt
1
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Was Mitarbeiter noch über Image sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

1,6

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,6 Punkten bewertet (basierend auf 17 Bewertungen).


Die Mitarbeiter werden entweder entlassen oder gehen freiwillig - somit gibt es wenig Weiterbildungsmaßnahmen.
1
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Es gibt viel zu lesen im Mitabeiterhandbuch, wenn dafür Zeit wäre, aber es wird erwartet, daß alles bekannt ist.
2
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Es gibt verschiedene Möglichkeiten der Weiterbildung, bei denen anstehende Kosten immer und vollständig übernommen werden und man kann aufsteigen, Karriere machen.
4
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Gibt es nicht! Karriere und Weiterbildung bedeutet Wissen und Wissen ist Macht. Hier gibt es nur eine Person die die Macht hat und darüber verfügt. Jeder, der nach Wissen, Karriere oder Weiterbildung strebt, muss gehen.
1
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Weder Karriere noch Weiterbildung ist gewünscht.
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • MK-Kliniken wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 1,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet MK-Kliniken schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden MK-Kliniken als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 63 Bewertungen schätzen 23% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 24 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei MK-Kliniken als eher traditionell.
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