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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Benefits
    • 3,9Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 3,9Arbeitsatmosphäre
    • 3,8Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 4,1Work-Life-Balance
    • 3,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,4Interessante Aufgaben
    • 3,9Arbeitsbedingungen
    • 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,7Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    50%50
  • InternetnutzungInternetnutzung
    50%50
  • BarrierefreiBarrierefrei
    25%25
  • CoachingCoaching
    25%25
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    25%25
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    25%25
  • ParkplatzParkplatz
    25%25
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    25%25
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    25%25
  • FirmenwagenFirmenwagen
    13%13
  • HomeofficeHomeoffice
    13%13
  • DiensthandyDiensthandy
    13%13
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    13%13

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Nie zuvor habe ich einen Arbeitgeber erlebt, der so sehr die eigenen Stärken fördert wie es bei MT-Laboratories der Fall ist. Innerhalb des Teams herrscht ein starker Zusammenhalt welcher auch maßgeblich für die Motivation jedes einzelnen verantwortlich ist. Zu Beginn wurden mir direkt alle Freiheiten innerhalb meiner Tätigkeiten gelassen, so dass ich mich frei entfalten konnte.
Weiterhin kann jeder Mitarbeiter an dem kostenlosen Englischunterricht teilnehmen.
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Kurze Wege, Schnelle Entscheidung, guter Maschinenpark, es wird großer Wert auf Qualität im Einkauf gelegt.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Verkehrsanbindung mit ÖPNV
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Verbesserungsvorschläge

Steigerung der Reaktionsfähigkeit durch Reorganisation des Führungsapparats.
Anpassung der Gehälter. Umsetzung des oftmals gepriesenen Slogans:" leistungsgerechte Bezahlung"!
Modernisierung der Denkweise im Betrieb. Nur weil man Dinge schon immer so gemacht hat, heißt es nicht, dass man sie nicht optimieren sollte.

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Aufstiegschancen: Diese existieren auch aufgrund der Organisationsstrukturen wenig.
2
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • MT Laboratories wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Forschung/Entwicklung schneidet MT Laboratories besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen MT Laboratories als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 63% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

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