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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 3,8Image
- 3,1Karriere/Weiterbildung
- 3,8Arbeitsatmosphäre
- 3,2Kommunikation
- 4,5Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 3,4Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 3,6Arbeitsbedingungen
- 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,1Gleichberechtigung
- 4,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 11 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Medizin/Pharma (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Barrierefrei- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Events
- Betriebsarzt
- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Respekt
Man wird gesehen
Faire Bezahlung
Wertschätzung
Nichts mehr
Moderne Ausstattung.
Geht auf Wünsche bezüglich des Standort ein. Gleitzeit möglich
Den Standort sehr zentral.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Null Kommunikation
Mangelnde Kommunikation. Mangelnde Mitarbeiter-Fürsorge. Schlechte Organisation
Keine Filiale in Solingen :)
Ungerechte Aufgabenverteilung der Mitarbeiter. S.a Verbesserungsvorschläge.
Fehlende Kommunikation mit den Mitarbeitenden
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeitern zuhören und auf die Probleme eingehen. Bei Änderungen zuerst mit Mitarbeitern reden
Kommunikation sollte deutlich verbessert werden. Mehr Arbeitnehmer-Fürsorge!
Beschwerden und Anliegen ernst nehmen und daran arbeiten.
Mehr Wertschätzung durch vllt Urlaubs-, und Weihnachtsgeld oder VWL .
Führungswechsel in bestimmten Standorten und tarifliche Anpassung des Gehalts. Offizielle Kundgebungen bei Veränderung. Neuer Technischer Leiter "Sehr diskriminierent" Neues oder verbessertes PVS Programm. Netterer Umgang untereinander und mit Patienten. Bessere Organisation der Praxisabläufe. Mehr Zeit für den Patienten. Patient braucht länger an der Anmeldung als er mit dem Arzt spricht. Mitarbeiter entlasten durch Anordnungen die nicht nur auf Profit aus sind.
Urlaubs oder Weihnachtsgeld wären schön
Gehaltstransparenz und auf alle angleichen.
Springer einstellen, die aushelfen bei Krankheitsfällen.
Bei Problempatienten hinter den Mitarbeitern stehen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,5
Der am besten bewertete Faktor von MVZ Auregio ist Kollegenzusammenhalt mit 4,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Die internen Teams an den versch. Standorten scheinen relativ gut zu harmonieren. An einigen Standorten gibt es jedoch eher Einzelkämpfer.
Tolle jollegen
Das Team, die Kollegen und auch das „meistens“ miteinander mit den Ärzten war wirklich super. Man hilft sich untereinander und stärkt sich gegenseitig den Rücken!
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
3,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von MVZ Auregio ist Gehalt/Benefits mit 3,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Sozialleistungen nicht vorhanden
Kein Urlaubsgeld, kein Weihnachtsgeld, keinen Inflationsausgleich, keine VWL, kaum Chancen auf Gehaltserhöhung.
Möchte auch nach Anfrage keine VWL anbieten. Sehr starke Einschränkungen für die Voraussetzungen Sonderleistungen zu bekommen. Haufigster Kündigungsgrund bei Kollegen ist das Gehalt.
Unterschiedlich können Gehälter nicht sein. Neuverhandlung beim Gehalt fast garnicht möglich!
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,1
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Kaum vorhanden
Weiterbildung werden angeboten. Ob diese übernommen werden oder nicht n ich nicht berichten
Wenn man selber weiß was man möchte und es oft anspricht.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- MVZ Auregio wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizin/Pharma schneidet MVZ Auregio besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 71% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen MVZ Auregio als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 27% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei MVZ Auregio als eher modern.
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