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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,7Gehalt/Benefits
    • 3,6Image
    • 3,7Karriere/Weiterbildung
    • 3,4Arbeitsatmosphäre
    • 3,2Kommunikation
    • 3,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,3Work-Life-Balance
    • 3,4Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 3,9Arbeitsbedingungen
    • 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,6Gleichberechtigung
    • 3,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2023 haben 22 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 22 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    68%68
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    64%64
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    55%55
  • BarrierefreiBarrierefrei
    45%45
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    41%41
  • HomeofficeHomeoffice
    41%41
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    36%36
  • ParkplatzParkplatz
    36%36
  • FirmenwagenFirmenwagen
    32%32
  • CoachingCoaching
    32%32
  • InternetnutzungInternetnutzung
    32%32
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    23%23
  • RabatteRabatte
    18%18
  • DiensthandyDiensthandy
    18%18
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    9%9
  • EssenszulageEssenszulage
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Bedürfnisse jedes Einzelnen werden gehört- geprüft und wenn möglich auch umgesetzt
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Er hat immer ein offenes Ohr.
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Seine Größe
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Super chef ,man kann immer komemn wenn was ist
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-Moderner Arbeitsplatz
-stetiger Wille, sich zu verbessern und die Qualität zu sichern und zu verbessern
-offen für Neues
-ich fühle mich ernst genommen und wertgeschätzt
-unheimlich breites Spektrum an Behandlungsmethoden
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Er behandelt nicht alle gleich
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Seine falsche Art und Er legt großen Wert darauf, dass seine Mitarbeitenden proaktiv positive Bewertungen auf Kununu hinterlassen, um das Unternehmensranking zu verbessern. Für diejenigen, die eine Bewertung abgeben, gibt es als Anerkennung natürlich ein kleines Goodie.
Wirbt mit "überdurchschnittlichem" Gehalt und Bonis sowie Firmenwagen, was aber nie jemand bekommt oder nur unter bestimmten nicht erfüllbaren Auflagen.
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Zeitgleich zu schnelle neue Projekte
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Chef hat manchmal Stimmungsschwankungen. Merkt es aber nach einer gewissen Zeit und entschuldigt sich
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Das klein machen der Mitarbeiter, Mit geschenken zu locken.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Manchmal wünscht man sich mehr Zeit für Routinearbeiten undcein ruhigeres Fahrwasser
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Alberne Posts unterlassen, wirken teilweise sehr unprofessionell
Er hält seine eigenen Versprechen nicht und macht stattdessen leere Zusagen. Was Firmenwagen, Karrierechancen und Ähnliches betrifft, würde ich dem nichts mehr glauben.
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Gehälter anpassen.
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-besseres Gehalt für leute die mehr können !!!!
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,6

Der am besten bewertete Faktor von MVZ ZAHNZENTRUM NORD ist Interessante Aufgaben mit 4,6 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Vielseitige Möglichkeiten
5
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Je nachdem, wo und mit wem man arbeitet, fällt das Arbeitsklima sehr unterschiedlich aus.
3
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Durch ITN/Lachgas/Implantation/Präps oder Endos mit Mikroskop Behandlungen wird es nie langweilig und man hat immer Abwechslungsreiche Aufgaben.
5
Bewertung lesen
Die Patientenfälle und Behandlungen sind hoch mordern und so in dieser Form bei keinem anderen Zahnarzt in der Region zu finden.
5
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Es sind interessante Fälle die man zu Gesicht bekommt
4
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Was Mitarbeitende noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von MVZ ZAHNZENTRUM NORD ist Kommunikation mit 3,2 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Fehlkommunikation ist hier an der Tagesordnung.
1
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Die findet nur hinter dem Rücken statt.
1
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Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).


Den Fähigkeiten entsprechend
5
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Wer wirklich Bock auf Weiterbildung und Fortbildung hat, ist hier genau richtig. Es muss natürlich in die Position passen die man besetzt. Interne Schulungen werden gegeben und die Mitarbeiter werden viel geschult.
Wer den Wunsch hat sich fortzubilden hat hier auf jeden Fall die Chance.
Auch der interne Aufstieg von ZFA/Stuhlassistenz in die Verwaltung/Abrechnung wird super gerne gesehen. Das Team arbeitet dann zusammen dran.
Azubis haben jederzeit die Chance vor Prüfungen mit dem Praxispersonal zu lernen.
5
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Fortbildungen die einem weiter bringen können gerne gemacht werden. Die Praxis ist sehr Fortbildungsorientiert, wir sind ständig dabei auf neusten Stand zu bleiben.
5
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Sehr gute Übernahmechancen, man wird sehr geschätzt.
5
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Weiterbildungen sind gern gesehen und werden gefördert
5
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • MVZ ZAHNZENTRUM NORD wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet MVZ ZAHNZENTRUM NORD besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen MVZ ZAHNZENTRUM NORD als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 21 Bewertungen schätzen 57% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 19 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei MVZ ZAHNZENTRUM NORD als eher modern.

Puls

Aktuelle Stimmung

Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen

Awards

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  • 🤝
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  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
MVZ ZAHNZENTRUM NORD
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Langfristigen Erfolg anstreben und Spaß und Freude haben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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