Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,0Gehalt/Benefits
- 2,0Image
- 2,0Karriere/Weiterbildung
- 2,0Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 2,0Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,0Gleichberechtigung
- 3,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2025 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sport/Beauty (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Rabatte- Hund erlaubt
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Leider nur meine Arbeitskolleg:innen und die Möglichkeit von Gleitzeit zu genießen, sowie einen Parkplatz zu haben.
Was Mitarbeitende schlecht finden
- keine Gleichberechtigung zwischen den Mitarbeitern
- mangelndes Vertrauen
- man fühlt sich ausgebeutet und ausgenutzt
- keine Dankbarkeit / fehlende Wertschätzung
Verbesserungsvorschläge
Den Mitarbeitern mehr vertrauen, wertschätzen und Dankbarkeit zeigen, selbst wenn es nur ein einfaches Dankeschön für die geleistete Arbeit ist. Auch wäre es wichtig eine Gleichberechtigung zwischen den Mitarbeitern zu erstellen und nicht immer nur davon zu sprechen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von MyLifeStyleclub ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Im Grunde halten alle Kollegen mit wenigen Ausnahmen zusammen und versuchen sich gegenseitig zu unterstützen. Es ist schön, einige Freunde fürs Leben dort kennengelernt haben zu dürfen!
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von MyLifeStyleclub ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Für die geleistete Arbeit leider viel zu wenig. Hier wird einfach an den Mitarbeitern gespart, was sehr schade ist. Aufgrund dessen kündigen sehr viele. Die Gehälter werden jedoch immer pünktlich ausgezahlt.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Weiterbildungen werden zwar angeboten, allerdings wird man dann für mehrere Jahre am Unternehmen gebunden ohne die Möglichkeit auf eine bessere Position oder besseres Gehalt zu erhalten.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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