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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,1Gehalt/Benefits
- 2,2Image
- 1,8Karriere/Weiterbildung
- 2,3Arbeitsatmosphäre
- 1,8Kommunikation
- 2,5Kollegenzusammenhalt
- 2,1Work-Life-Balance
- 2,4Vorgesetztenverhalten
- 2,1Interessante Aufgaben
- 2,4Arbeitsbedingungen
- 2,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,2Gleichberechtigung
- 2,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 28 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 28 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Homeoffice
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Events
- Kantine
- Betriebsarzt
- Flexible Arbeitszeiten
- Barrierefrei
- Coaching
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Gesundheits-Maßnahmen
- Rabatte
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
- Firmenwagen
- Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Gehalt wird sehr pünktlich bezahlt
Ich finde es gut, dass die Vorgesetzten immer ein offenes Ohr haben und in Zeiten wo die Hütte brennt, mit anpacken. Sogar die Manager kommen ins Lager und unterstützen uns.
Es wird auf die Belange der Arbeitnehmer eingegangen und bei Problemen nach Lösungen geschaut. Dies gilt sowohl arbeitstechnisch als auch bei "privaten Problemen". Auch Homeoffice wird angeboten
Sympathische Kollegen und Vorgesetzte, gutes Arbeitsklima und Ausstattung, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice
es wird immer auf jegliche Belange der Mitarbeiter eingegangen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Keine hygiene,
Paar Mitarbeiter unfreundlich (Kollegen)
Ähnelt mehr Fließband Arbeit und die Arbeit ist undankbar
Das Personal muss vernünftig behandelt werden
Die Personalabteilung. Wirklich inkompetent
Sehr politisch
Bis jetzt nichts gravierendes.
Ich spreche hier von 10 Jahren Betriebszugehörigkeit
Verbesserungsvorschläge
Einarbeitung,
Gleich Berechtigung und auch das wenn man Fehler macht und ein Angestellter das sieht das er direkt sagt und nicht wartet bis man fertig ist um alles neu zu machen
Geschäftsleitung und Personalabteilung muss lernen wie man vernünftig mit Mitarbeitern umzugehen hat.
Lieber in die langjährigen Mitarbeiter investieren. Hohe Fluktuation
Werden versucht und dann abgewürgt
macht so weiter wie bis her
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
2,5
Der am besten bewertete Faktor von Nex Logistics Europe ist Kollegenzusammenhalt mit 2,5 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).
Es herrscht ein guter Zusammenhalt und man hilft sich gegenseitig
Konstruktive Zusammenarbeit, um die Ziele zu erreichen
Man hält zusammen aber ehrlich ist man nicht immer
Jeder hilft jedem!
der Zusammenhalt ist top
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
1,8
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Nex Logistics Europe ist Kommunikation mit 1,8 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).
Informationen wurden teilweise vorenthalten
Ab und zu kaum bis garnicht vorhanden
Von oben runter
Nein, denn man möchte sich nicht gegenseitig helfen...
könnte ein wenig besser sein
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
1,8
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,8 Punkten bewertet (basierend auf 10 Bewertungen).
Untereinander
Wenn du nicht gemocht wirst hast du keine Chance.
es werden regelmäßig Seminare, Schulungen oder Weiterbildungen angeboten.
Wird nicht unterstützt
Gibt es nicht sonst arbeiten die Leute ja nicht mehr!
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Nex Logistics Europe wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet Nex Logistics Europe schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 14% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Nex Logistics Europe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 24 Bewertungen schätzen 38% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Nex Logistics Europe als eher modern.
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