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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,2Gehalt/Benefits
- 4,7Image
- 4,3Karriere/Weiterbildung
- 4,3Arbeitsatmosphäre
- 4,3Kommunikation
- 4,8Kollegenzusammenhalt
- 4,3Work-Life-Balance
- 4,3Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 4,4Arbeitsbedingungen
- 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,4Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2025 haben 11 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Recht (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice- Parkplatz
- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Essenszulage
- Diensthandy
- Barrierefrei
- Firmenwagen
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Rabatte
- Coaching
- Gesundheits-Maßnahmen
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Besonders positiv finde ich die offene Unternehmenskultur und den respektvollen Umgang miteinander. Eigenverantwortung wird gefördert, gute Leistungen werden wertgeschätzt und man fühlt sich als Teil eines starken Teams.
Man kann gut mit anderen seinen Kaffee teilen, die Stimmung in den Teams untereinander ist grandios, die Führungskräfte sind Top-Tier und die Arbeit mit den Kollegen macht sehr viel Spaß
Auf Augenhöhe, Freundschaftlich und familiär
Was Mitarbeitende schlecht finden
Der Arbeitgeber entwickelt sich kontinuierlich weiter und arbeitet stetig daran, Prozesse und Strukturen zu optimieren. Durch die Bereitschaft zur Verbesserung entstehen immer wieder neue Möglichkeiten, gemeinsam zu wachsen und sich weiterzuentwickeln.
Mitarbeiter Benefits: Betriebliche Aktersvorsorge und das Deutschlandticket sollte wirklich gestellt werden. Eventuell ein kleiner Bonus am Jahresende wäre wünschenswert :)
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter Benefits: Betriebliche Altersvorsorge und das Deutschlandticket wäre wünschenswert (Steuervorteile) :)
Die Möglichkeit, seine Arbeitszeit wirklich flexibel zu gestalten: 8h am Tag - mit Möglichkeit diese an dem Tag frei zu entscheiden (Gleitzeit hin oder her - Nachts arbeiten wäre auch nicht schlecht, Hauptsache die Option gäbe es).
Aktuell gibt es aus meiner Sicht keine wesentlichen Kritikpunkte. Das Unternehmen entwickelt sich kontinuierlich weiter und geht offen mit Verbesserungsvorschlägen um.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,8
Der am besten bewertete Faktor von Nextright ist Kollegenzusammenhalt mit 4,8 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Das ging ab und an haben wir den Kaffee geteilt
Der Zusammenhalt im Team ist hervorragend. Man unterstützt sich gegenseitig und kann sich jederzeit aufeinander verlassen.
tolles Team, Zusammenhalt groß
Top, es macht einfach Spaß mit den Kollegen
Freundschaftlich und familiär
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
4,2
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Nextright ist Gehalt/Benefits mit 4,2 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Bezahlung okay, dafür keine Benefits, kein Weihnachtsgeld oder Jobticket
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,3
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Wer sich engagiert, bekommt die Möglichkeit, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Eigeninitiative wird geschätzt und gefördert.
Fortbildung wird sowohl finanziell als auch mit der notwendigen Freistellung unterstützt
hier war nichts möglich
gute Leistung wird entsprechend vergütet
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Nextright wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Recht schneidet Nextright besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 82% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Nextright als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 82% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Nextright als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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