Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,7Gehalt/Benefits
- 3,0Image
- 3,7Karriere/Weiterbildung
- 3,7Arbeitsatmosphäre
- 4,2Kommunikation
- 3,5Kollegenzusammenhalt
- 3,4Work-Life-Balance
- 3,7Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 3,7Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Flexible Arbeitszeiten
- Firmenwagen
- Rabatte
- Betriebsarzt
- Hund erlaubt
- Homeoffice
- Diensthandy
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Internetnutzung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Kaffee, Tee usw ist kostenlos
Das individuelle Eingehen.
Man kann selbstständig arbeiten
-relative Entscheidungsfreiheit
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das hinterm Rücken reden von manchen Kollegen, wenn sie auch noch so nett und lieb sind.
90%, mehr kann man nicht dazu sagen
Die antiquierte Einstellung/Verhalten
Verbesserungsvorschläge
Man bemüht sich nach Innovation, jedoch würde ich vorschlagen, hierfür auch die eigene Technik laufend modern zu halten.
Aktuelle GF und einige Mitarbeiter raus und kompetenten Vorstand ins Unternehmen holen. Dann hat die Firma eine Chance
Das antiquierte Denken und Handeln ändern.
- mehr für Mitarbeiterzufriedenheit tun
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von nobilé ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Der Altersdurchschnitt ist relativ hoch.
Am schlechtesten bewertet: Image
Der am schlechtesten bewertete Faktor von nobilé ist Image mit 3,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Die Firma ist etabliert und alt, jedoch kennt man sie nur in den richtigen Elektrokreisen. Der Ruf ist auch etwas eingestaubt könnte man sonst sagen.
Auf Tiefstand
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Einem wird individuell geholfen in notwendigen und auch nützlich erscheinenden Workshops und Seminaren von extern mehr Wissen und Know-How zu generieren.
Wird nichts angeboten
Wird versprochen, kommt aber nicht
möglich ,auf Nachfrage
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- nobilé wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet nobilé besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen nobilé als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei nobilé als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Überlegt handeln und Einsatz wertschätzen.