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Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice
Parkplatz
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Diensthandy
Flexible Arbeitszeiten
Firmenwagen
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Barrierefrei
Kantine
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Rabatte
Hund erlaubt
Mitarbeiter-BeteiligungSehr freundlich und zuvorkommend,
super zu Azubis!
Immer ein offenes Ohr für die Mitarbeiter.
gute Führungskultur
gute Transparenz
gute Produkte
Das alles gleichberechtigt bleibt
Urlaub wird ohne Diskussion genehmigt oder auch Gleitzeittage
sehr sozial, viel kann im Gespräch geklärt werden
Keine funktionierende Klima im Sommer. Aber dafür ist es im Winter immer schön warm.
einzelne Entscheidungen
Wenig Raum und Wille für Optimierungen in der Produktion. Kommunikation sollte verbessert werden und auf Lästereien völlig verzichtet.
bisher noch nichts
Stetiges Mißtrauen, Nichteinhaltung von Zusagen
HR-Bereich stärken
Betriebsrat weiter ausbauen
Leistungsträger entlasten
noch mehr Transparenz wagen
Kernzeit der heutigen Zeit anpassen
Kantine wiederbeleben
Gerade nichts was mir einfällt.
Das Unternehmen sollte mehr auf Wünsche und Vorschläge der Mitarbeiter eingehen
Neuralgische Engpässe besser puffern, Wissensmanagement verbessern
Der am besten bewertete Faktor von NOVA Apparate ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,3 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
gefühlt hat die halbe Belegschaft eine Firmenzugehörigkeit jenseits der 20 Jahre... die andere Hälfte ist jung und man versucht den Wissenstransfer in beide Richtungen umzusetzen
Ich habe kein Problem mit älteren Kollegen mich zu verstehen. Ich mag alle Kollegen!
Haben viel know how, lange Firmenzugehörigkeit, sind sehr geschätzt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von NOVA Apparate ist Work-Life-Balance mit 2,9 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
es ist immer viel zu tun, wer sich nicht abgrenzen kann steht hier vor einem Problem - hier braucht es Sicherungssysteme
Nur im Home-Office wirklich vorhanden
Existiert nicht
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Gibt Weiterbildungen / Job-Rotation (Mitarbeiter wollen & dürfen andere Tätigkeiten ausüben) / Flache Hierarchie
Weder - noch
