Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Barrierefrei
Kantine
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Parkplatz
Betriebliche AltersvorsorgeDer am schlechtesten bewertete Faktor von Oberland Werkstätten ist Work-Life-Balance mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Die Arbeitszeiten bewegen sich in einem starren Rahmen. Es ist zwar möglich jederzeit Urlaub oder Freizeitausgleich zu nehmen. Das geht aber immer auf Kosten von zusätzlichen Arbeitsaufkommen des direkten Kollegen. Betriebsausflüge nur in der Freizeit. Betriebliche Weiterbildungen nur als Mehrarbeit. Freizeitausgleich vor Urlaub z.B. Freitag, nicht möglich. Teilzeitarbeit nur schwer zu verwirklichen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Weiterbildung ja. Karriere nur wenn man studiert hat. Durch flache Hierarchie wenig Möglichkeiten. Am liebsten jung und studiert.. dann hat man evtl. Chancen.
