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OD-OS 
GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,1
kununu Score5 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,8Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,5Arbeitsatmosphäre
    • 4,3Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 4,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,8Interessante Aufgaben
    • 4,5Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,5Gleichberechtigung
    • 4,5Umgang mit älteren Kollegen
Alle 5 Bewertungen entdecken

Gehälter

Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Service-Ingenieur:in2 Gehaltsangaben
Ø55.200 €
Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
OD-OS
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
OD-OS
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    100%100
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    100%100
  • BarrierefreiBarrierefrei
    75%75
  • InternetnutzungInternetnutzung
    75%75
  • ParkplatzParkplatz
    75%75
  • DiensthandyDiensthandy
    50%50
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    25%25
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    25%25
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    25%25
  • HomeofficeHomeoffice
    25%25

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Bei OD-OS arbeitet man sehr eigenverantwortlich und hat alle Möglichkeiten, sich in einem internationalen Umfeld digital abzustimmen. Man kann seine Zeiten flexibel einteilen, Teams, deren Mitarbeiter an verschiedenen Standorten sitzen, effizient führen/vernetzen und gleichzeitig Beruf und Familie unter einen Hut bringen.
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Starke Vision, innovatives Produkt, agile Arbeitsweise, starkes Team
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Super Produkte. Innovative Ideen. Spannende Aufgaben. Guter Zusammenhalt unter Kollegen und Kommunikation. Hohes Bildungsniveau der Mitarbeiter.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Manchmal etwas hektisch
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Kleine Firma, daher bleibt viel Verantwortung an einzelnen Kollegen hängen. Oftmals zeitlich sehr eng gesteckte Projektziele, welche Überstunden, z.T. auch Wochenendarbeit notwendig machen.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mit mehr Fokus und Beharrlichkeit auf das kommerziell wichtigste Ziel hinarbeiten
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).

Möglichkeiten werden aktiv gesucht und wahrgenommen
4
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • OD-OS wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Forschung/Entwicklung schneidet OD-OS besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei OD-OS als eher modern.
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