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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,2Gehalt/Benefits
    • 4,0Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,2Arbeitsatmosphäre
    • 3,8Kommunikation
    • 4,4Kollegenzusammenhalt
    • 3,6Work-Life-Balance
    • 4,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 3,3Arbeitsbedingungen
    • 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,8Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2025 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Hund erlaubtHund erlaubt
    40%40
  • HomeofficeHomeoffice
    40%40
  • ParkplatzParkplatz
    40%40
  • FirmenwagenFirmenwagen
    20%20
  • CoachingCoaching
    20%20
  • RabatteRabatte
    20%20
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    20%20
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    20%20
  • InternetnutzungInternetnutzung
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Die beiden Arbeitsgeber haben immer ein offenes Ohr und sind immer auf einen freundlichen Umgang bedacht. Jede*r wird respektiert, unabhängig von der Herkunft, dem Abschluss oder der Position im Unternehmen.
Besonders positiv ist, dass sie einem mit viel Vertrauen neue Aufgaben anvertrauen und immer erst das Beste in einem sehen. Ihre positive Grundhaltung und Zuversicht wirkt sich motivierend auf das gesamte Team aus.
Hohe Flexibilität bei den Arbeitszeiten und Wertschätzung für die Mitarbeiter. Es macht Spaß hier zu arbeiten.
Vor allem die Führung sprich jeder ist gleich.
Offene Gespräche, abwechslungsreiche Arbeit
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

2 Chefs und nur einer davon nett..
Bewertung lesen
Das im Büro immer so viel eingeheizt wird ;)
Es gibt aus meiner Sicht nichts auszusetzen.
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Bis auf saisonbedingte Spitzenzeiten mit hoher Auftragslage gibt es regelmäßige Team-Meetings. Auch in diesen intensiven Phasen wären regelmäßige, kurze Abstimmungen hilfreich, um den Informationsfluss und die Teamkoordination aufrechtzuerhalten.

Bester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,6

Der am besten bewertete Faktor von ÖkoSilva ist Interessante Aufgaben mit 4,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Vielseitige Aufgaben und man bekommt immer wieder die Möglichkeit Neues zu lernen und kreativ zu werden.
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und interessant.
Was Mitarbeitende noch über Interessante Aufgaben sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • ÖkoSilva wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet ÖkoSilva besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 80% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen ÖkoSilva als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei ÖkoSilva als eher modern.

Puls

Aktuelle Stimmung

Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
ÖkoSilva
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Konstruktiv mit Fehlern umgehen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Branchendurchschnitt: Dienstleistung
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