Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,1Gehalt/Benefits
- 3,8Image
- 3,5Karriere/Weiterbildung
- 4,1Arbeitsatmosphäre
- 3,7Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 3,6Vorgesetztenverhalten
- 4,1Interessante Aufgaben
- 4,2Arbeitsbedingungen
- 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,9Gleichberechtigung
- 4,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2008 haben 108 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Textil (3,3 Punkte).
Alle 108 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 98 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine- Parkplatz
- Betriebsarzt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Firmenwagen
- Essenszulage
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Barrierefrei
- Kinderbetreuung
- Hund erlaubt
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Korrekte und pünktliche Abrechnungen. Arbeitsklima und Rückhalt.
Viele Prämien fähr bezahlte Nachtschicht spätschicht und überstunden zuschläge
Bislang fand ich das Arbeiten bei der Oerlikon stets positiv. Durch den Verkauf hat sich das geändert wodurch viele Mitarbeiter das Unternehmen verlassen haben. Sehr schade...
Tankstelle
Kantine
Arbeitsplatz sauber.
Bikeleasing
Vermögenswirksame Leistungen
Parkplatz
Gleitzeit
Brückentage
Der Mitarbeiter kommt immer an 1 Stelle
Was Mitarbeitende schlecht finden
Telweise unzureichende Kommunikation zwischen den Abteilungen. Ein
Keine Perspektive wie es weiter geht. Viele Mitarbeiter sind gegangen, entweder durch ein freiwilligenprogramm oder durch Abgang/Eigenkündigung. Ich hatte den Eindruck, dass dies gewünscht war, um somit Abfindungen zu umgehen. Wertvolles Wissen ist dadurch weg.
Das eher drauf geschissen wird wie das Arbeitsklima ist
Keine Zukunft für so ein Traditionsunternehmen, was hat man Falsch gemacht? Schade für die Mitarbeiter und die Stadt Remscheid.
Nichts im Vergleich zu anderen.
Verbesserungsvorschläge
Früher hat es unfassbar Spaß gemacht hier zu arbeiten. Heute ist es nur noch eine Qual. Viele Kollegen sind gegangen, arbeiten müssen aufgefangen werden natürlich ohne mehr Gehalt. Und zum Dank dreht man dann noch die Leistungsbeurteilung runter. Der Betriebsrat winkt mittlerweile alles durch. Home Office wird immer weniger und von oben auch nicht gerne gesehen.
Versuchen das die Mitarbeiter aufhören sich gegenseitig fertigzumachen sorgt nur für schlechte Stimmung
Mehr wieder auf Erfahrung von langjährigen Mitarbeitern hören
Schwierig... Denn mehrere Standorte wurden nun verkauft, die Oerlikon Barmag als solches ist "Geschichte". Ich sehe keine positive Tendenz. Es fehlt eine Strategie, wie man aus dem "Loch" wieder heraus kommt.
Es wäre super wenn wir einen Pausenräum hätten oder im Sommer eine Möglichkeit zu haben im Freien die Pause zu verbringen. Das das Unternehmen doch den Platz hätte.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
4,4
Der am besten bewertete Faktor von Oerlikon Textile ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,4 Punkten (basierend auf 20 Bewertungen).
Selber nichts negatives miterlebt.
Tadellos...
Von den meistern gibt es keinen besseren Umgang für ältere Arbeits Kollegen jedoch die neue eingestellten oder jüngeren Arbeiter behandeln sie mir Respekt
Sehr gut, da in unserem Kundenumfeld Wissen aus der Vergangenheit wichtig ist und sich jüngere mit älteren Kollegen hierüber gut austauschen können
Sind nur noch wenige da.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
3,5
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Oerlikon Textile ist Karriere/Weiterbildung mit 3,5 Punkten (basierend auf 27 Bewertungen).
Im Moment wird leider auch beim Fortbildungsbudget gespart
Entwicklung praktisch unmöglich
Keine Chance nach der Ausbildung.
Teilweise gegeben. Aktuell wird hier gespart und nur für das nötigste oder bestimmte Mitarbeitende gibt es Möglichkeiten zum Aufstieg und auch Weiterbildung.
Bis auf Ausbildung gibt es kaum etwas
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Oerlikon Textile wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Textil schneidet Oerlikon Textile besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 55% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Oerlikon Textile als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 96 Bewertungen schätzen 76% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 51 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Oerlikon Textile als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Awards
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Oerlikon Textile
Branchendurchschnitt: Textil
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Wenn nötig länger bleiben.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Oerlikon Textile
Branchendurchschnitt: Textil