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Bewertungsdurchschnitte

Neue Bewertungen

Arbeitgeberbewertungen

1,00
  • 19.02.2015

One Personal Mangment: 1,00 von 5

Firma One Personal Mangment
Stadt Neu-Isenburg
Jobstatus k.A.
Position/Hierarchie keine Angabe
Arbeitsatmosphäre
Vorgesetztenverhalten
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
Kommunikation
Gleichberechtigung
Umgang mit Kollegen 45+
Karriere / Weiterbildung
Gehalt / Sozialleistungen
Arbeitsbedingungen
Umwelt- / Sozialbewusstsein
Work-Life-Balance
Image
1,00
  • 19.02.2015

Katastrophen Firma

Firma One Personal Mangment
Stadt Neu-Isenburg
Jobstatus k.A.
Position/Hierarchie keine Angabe

Verbesserungsvorschläge

  • Überlasst die Personalvermittlung denFirmen, denen das wohl der Mitarbeiter wichtig ist..
1,00
  • 30.05.2013

Kommunikation - gleich null

Firma One Personal Mangment
Stadt Neu-Isenburg
Jobstatus k.A.
Position/Hierarchie keine Angabe

Kommunikation

Man wird zum Vorstellungsgespräch eingeladen und bekommt danach nie wieder Antwort. Auch auf mehrmaligen Anrufen reagiert die Niederlassung überhaupt nicht.
Ganz schlechte Kommunikation! Das ist echt eine Frechheit.

Vergleich Gesamt-Score auf kununu

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen auf kununu  auf Basis von 1.323.000 Bewertungen

One Personal Mangment
1,08
kununu Durchschnitt
3,18

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen aus der Branche Personalwesen / Personalbeschaffung  auf Basis von 37.752 Bewertungen

One Personal Mangment
1,08
Durchschnitt Personalwesen / Personalbeschaffung
3,38

Bewerbungsbewertungen

1,33
  • 01.10.2015

kfm. Mitarbeiter bei One Personal Mangment: 1,3 von 5

Firma One Personal Mangment
Stadt Neu-Isenburg
Beworben für Position kfm. Mitarbeiter
Jahr der Bewerbung 2015
Ergebnis selbst anders entschieden
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Ab- / Zusage

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