Arbeitsatmosphäre

Viel Gestaltungsfreiheit und hohe Eigenverantworung bei der Arbeit, relativ flexible Arbeitszeit, augewogene Work-life-balance, lockeres Team.

Vorgesetztenverhalten

Flache Hierarchien, die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr und nehmen sich Zeit. Feedbnack wird meistens auch gut begründet.

Kollegenzusammenhalt

Nettes, altersmäßig, und w/m gut durchmischtes Team und meistens guter Zusammenhalt. Weil es kein riesiges Team ist gibt es in den Pausen manchmal Schwierigkeiten bei der Abstimmung, wer am Telefon bleibt, aber das wird meistens gut geregelt weil alle mal dran gehen

Interessante Aufgaben

Viele unterschiedliche Aufgaben von typisches Tagesgeschäft bis Spezialprojekte. teilweise wurde viel gepitcht und alle konnten sich beteiligen, auch bei neuen Kampagnen und Coporate Design kann jeder Entwürfe m,achen, anschließend gucken alle drüber und geben Ihre Meinung / Bewertung. Das Beste gewinnt dann und wird präsentiert.

Kommunikation

Die Kommunikation war am Anfang nicht perfekt aber sie wird immer besser, weil sich (fast) alle echt Mühe geben. Es gibt ein Wochenmeeting und Projekt- Teams setzen sich auch regelmäßig zusammen, seitdem klappt die Verteilung der Jobs und die Briefings meistens gut. Verbesserung aber immernoch möglich.

Gleichberechtigung

Ziemlich halbe halbe Frauen und Männer, auch alte Hasen und Jüngere sind gut gemischt. Ich hatte nie das Gefühl das hier Frauen benachteiligt werden.

Umgang mit älteren Kollegen

Soweit ich das beurteilen kann wird gut für die älteren gesorgt ;)

Karriere / Weiterbildung

Wer richtig Karriere machen will geht besser in eine große Agentur oder gleich auf Kundenseite. Hier kann man aber wirklich viel lernen und seine Projekte weitestgehend verwirklichen. Mit Vorschlägen kann man das Unternehmen auch ganz gut mitgestalten, da haben die Vorgesetzten meistend ein offenes Ohr für.

Gehalt / Sozialleistungen

Betriebliche Altersvorsorge auf jeden Fall, reich wird da aber keiner wirklich (wie gesagt: dafür lieber gleich auf Kundenseite…)

Arbeitsbedingungen

Die Räume sind toll und es gibt eine große Dachterasse, auf der im Sommer gegrillt wird. Aber es ist manchmal etwas laut weil Großraum über zwei Etagen mit Gelerie. Die Computer sind nicht alle auf dem allerneusten Stand aber Stück für Stück werden die gerade ausgetauscht.

Work-Life-Balance

Sehr gute Arbeitszeit-Einteilung, flexibel wenn man es braucht und familiengerecht. Viele haben Kinder. Überstunden bleiben manchmal nicht aus, bei Guerilla-Aktionen und Events am Wochenende oder weiter weg muss ganz selten auch mal das Wochenende herhalten aber es gibt dann immer auch einen fairen Ausgleich.

Image

kann ich nicht beurteilen. Ich finde jedenfalls einige Kommentare hier echt unfair, denn das habe ich genz anders erlebt!

Verbesserungsvorschläge

• Rückzugsmöglichkeiten scxhaffen, dass man mal in Ruhe telefonieren oder sich besprechen kann.

Pro

Nettes Team, lockere Atmosphäre, flache Hierarchien, interessante Projekte, hilfsbereite Chefs. Hohe Eigenverantwortung und Abwechslung.

Contra

Erreichbarkeit mit der U-Bahn. Manchmal ist es zu laut.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten befinden sich relativ auf Augenhöhe und sind immer ansprechbar für Mitabeiter

Kommunikation

regelmäßige Meetings geben Einblick in alle Arbeitsabläufe. Unter Kollegen wird sich immer wieder ausgetauscht und geholfen.

Umgang mit älteren Kollegen

Gute Mischung aus alteingesessenen und jungen Mitarbeitern

Work-Life-Balance

natürlich fallen auch Überstunden an - im Gegensatz können sich Arbeitszeiten aber auch flexibel eingeteilt werden

Pro

Flexibel und Kreativ, schnell auf den Punkt kommen

Arbeitsatmosphäre

Big Brother is watching you! Bei Einkäufen und Botengängen wird man verfolgt und beobachtet.

Vorgesetztenverhalten

Praktikanten auszubeuten ist eine Firmenphilosophie mit langer Tradition.

Interessante Aufgaben

Als Praktikant kann man nicht erwarten an spannenden Projekten beteiligt zu werden. Die Hauptaufgaben sind: Kaffee kochen, die Putzhilfe ersetzen, Kollegen bedienen, schwere Einkäufe alleine tragen und tägliche Botengänge mit dem eigenen PKW erledigen.

Kommunikation

Klare Arbeitsanweisungen werden nicht geäußert. Auf Nachfrage erhält man nur wenige und sehr widersprüchliche Informationen.

Gleichberechtigung

Und wieder mal haben Frauen den kürzeren gezogen.

Gehalt / Sozialleistungen

Laut Vertrag werden Überstunden bezahlt. Die Realität ist jedoch eine andere. Dabei ist das Gehalt ohnehin schon menschenunwürdig.

Arbeitsbedingungen

Der Wille einem Praktikanten etwas beizubringen ist allgemein kaum vorhanden, dabei sollte doch der Ausbildungsaspekt die wichtigste Rolle spielen. Leider haben offen gezeigtes Interesse und permanentes Nachfragen daran auch nichts geändert.

Work-Life-Balance

"Ehrenamtliche" Überstunden sind die tägliche Pflicht. Arbeitsschutz existiert nur auf dem Papier.

Image

Besser man schraubt seine Erwartungen runter, dann ist die Enttäuschung auch nicht so groß.