Ihr Unternehmen?
Pflegedienst Lindenblatt als Arbeitgeber
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,6Gehalt/Benefits
- 3,3Image
- 3,7Karriere/Weiterbildung
- 3,1Arbeitsatmosphäre
- 3,3Kommunikation
- 3,7Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 3,3Vorgesetztenverhalten
- 3,3Interessante Aufgaben
- 3,7Arbeitsbedingungen
- 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,7Gleichberechtigung
- 3,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge- Barrierefrei
- Betriebsarzt
- Essenszulage
- Diensthandy
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das er alle gleich behandelt
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es ist ein kommen und gehen. Die MA werden verheizt ohne Ende. Freundschaften sind nicht gewünscht
Verbesserungsvorschläge
Mehr Zuschläge oder Prämien für das viele einspringen
Das Gehalt bisschen höher machen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am besten bewertete Faktor von Pflegedienst Lindenblatt ist Gehalt/Benefits mit 4,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Zahlt immer pünktlich Mut das beste Gehalt in unserer Branche
17,19€ / Stunde
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Pflegedienst Lindenblatt ist Work-Life-Balance mit 3,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Freizeit, ein Fremdwort, Privatleben interessiert der oberen Etage nicht
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
interessante Fortbildung intern und extern unter Einbeziehung aller Mitarbeiter.
Hier werden Fachkräfte Betreuungskräfte Pflegedienstleiter usw ausgebildet und regelmäßig auf Stand gebracht.
2 eigene Lehrausbilder stehen zur Verfügung.
Als Helfer hat man keine Möglichkeit sich weiter zu entwickeln
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Pflegedienst Lindenblatt wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Pflegedienst Lindenblatt schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 80% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Offen und transparent informieren und Einsatz wertschätzen.
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernen