Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Ohne klare Abläufe arbeiten und Mitarbeiter im Stich lassen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 19 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Rabatte
Internetnutzung
Mitarbeiter-Events
Hund erlaubt
Flexible Arbeitszeiten
Coaching
Firmenwagen
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Essenszulage
Diensthandy
Mitarbeiter-Beteiligung
Gesundheits-Maßnahmen
Barrierefrei
Homeoffice
KantineDas der Arbeitgeber allen Mitarbeitern eine Chance gibt, egal wie alt Sie sind und welche Probleme Sie haben.
Sehr lange und viele Pausen, die zulasten des Arbeitgebers gehen.
Sehr freundlich und immer hilfsbereit!
Den Zusammenhalt des Teams,die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr.Kann die Bewertungen hier nicht wirklich nachvollziehen.
-gute Atmosphäre
-Kollegenzusammenhalt
-gegenseitige Hilfe
Es wird nicht darauf geschaut, was die Mitarbeiter in ihrer üblichen Arbeitszeit leisten können, sondern es wird vorausgesetzt, dass alles erledigt wird. Geht Personal, wird kein neues eingestellt, aber es kommen in kurzen Abständen weitere Hotelbetriebe dazu. Dieses Kartenhaus wird irgendwann zusammenbrechen. Die Mitarbeiter halten es wohl nur aus, indem sie über andere Kollegen herziehen und diese zerfleischen. Das ist fast schon Firmenkultur, dass man über Kollegen nichts Gutes sagen darf.
Das er nicht mit Kritik umgehen kann.
Mmmmmh, gar nichts.
Gar nichts!
Wertschätzung der Arbeitnehmer und bessere Zahlungsbedingungen.
als erstes einen Großteil der Führungskräfte austauschen. Wenn die Führungskräfte es nicht bringen, wie soll der einzelne Mitarbeiter etwas richtig machen? im zweiten Schritt die Mitarbeiter entlassen, die viele lange Pausen machen (auch Führungskräfte) oder sich stundenlang mit Kollegen über Gott und die Welt austauschen, ihre Arbeit somit unzureichend erledigen und schlechte Stimmung im Team verbreiten (davon gibt es genug).
Mehr Kommunikation, wie überall
Einfach etwas anderes probieren.
Alles ist perfekt!
Der am besten bewertete Faktor von PLAZA Hotelgroup ist Arbeitsatmosphäre mit 4,6 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Sehr nette Kollegen
Die Kollegen sind alle sehr hilfsbereit und aufgeschlossen. Es ist viel zu tun, aber das Team hält zusammen
Klar, es scheint nicht jeden Tag die Sonne, wie im Leben, aber alles TOP
Freundliche und nette Kollegen. Intern wird auch von der PLAZA-Familie gesprochen
Teamarbeit und Support vorhanden.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von PLAZA Hotelgroup ist Kommunikation mit 4,1 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Bitte nicht
der eine Stern ist fast schon zu gut bewertet
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Es werden Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten. Will man sich selbst jedoch in was Bestimmten weiterbilden, wird das grundsätzlich gefördert.
Perspektive dahingehend möglich, dass man in Arbeit schwimmen darf.
Eigene Trainingsabteilung
Die Weiterbildung wird in diesem Unternehmen extrem gefordert! - Aufstiegschancen sind sehr groß.
