Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Nach Leistung beurteilen und Gute Arbeitsqualität erwarten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Parkplatz
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Firmenwagen
Coaching
Homeoffice
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge...die Möglichkeit, über den Tellerrand hinaus schauen zu können, dass persönlicher Einsatz und Übernahme von Verantwortung Beachtung findet und abhängig von der Absprache von der Seite des Arbeitgebers eine gute Flexibilität in besonderen Situationen besteht.
Mir fällt nichts Schlechtes ein. Verbesserungsmöglichkeiten gibt es aber natürlich immer. Daher würde ich mir wünschen, dass der Arbeitgeber noch genauer und sensibler hinschaut und zuhört.
Arbeite um zu leben, nicht lebe um zu arbeiten
Es gibt noch Potential, die Prozessstruktur zu optimieren. Der Kontakt zu HR läuft über den Standort in der Schweiz und wirkt manchmal etwas fern.
Der am besten bewertete Faktor von Power Integrations ist Umgang mit älteren Kollegen mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Ich gehöre dazu, fühle mich voll akzeptiert, geschätzt und werde immer gebraucht.
Keine Probleme
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Power Integrations ist Kommunikation mit 2,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
5 different Teams are located in the GmbH. Communications are global via Teams. Sometime too less communication in-between the different functional teams.
Findet nicht statt
Informationsfluss könnte verbessert werden
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Kein internes Fortbildungsprogramm, aber Förderung von Weiterbildungen, gute Karrieremöglichkeiten, zuverlässige Bewertung der persönlichen Leistung, Zuverlässigkeit und Motivation.
Interne Beförderungen finden regelmäßig statt. Unterstützt Weiterbildungen, aber kein internes Schulungsprogramm
