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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,3Gehalt/Benefits
    • 2,0Image
    • 1,0Karriere/Weiterbildung
    • 2,0Arbeitsatmosphäre
    • 1,3Kommunikation
    • 3,3Kollegenzusammenhalt
    • 2,3Work-Life-Balance
    • 1,0Vorgesetztenverhalten
    • 2,0Interessante Aufgaben
    • 1,7Arbeitsbedingungen
    • 1,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,0Gleichberechtigung
    • 3,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2021 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,6 Punkte).

Alle 3 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    67%67
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    33%33
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    33%33

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

fällt mir schwer aktuell
Bewertung lesen

Was Mitarbeitende schlecht finden

siehe oben (und einige explizit fehlende Benefits - siehe unten...)
Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

Besinnt euch des Potentials welches vorhanden ist und setzt es qualifikationsadäquat ein. Redet mit den Leuten - wirklich. Kritik ist grundsätzlich erst einmal wertfrei zu sehen und kann daher durchaus bereichernt sein. Angestellte und Arbeiter wollen der / ihrer Firma nicht schaden, weil es (auch) ihre Existenz sichert.
Bewertung lesen
Der Arbeitgeber sollte auf junge Menschen bauen der Altersdurchschnitt liegt knapp bei 60 Jahre
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

3,7

Der am besten bewertete Faktor von Püschel Automation ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Das Durchschnittsalter ist recht hoch, aber das Know how wird geschätzt. Gerade weil man sich sehr bemüht möglichst Anlagen wiederholt zu bauen.
3
Bewertung lesen
es gibt nur wenige unter 50
4
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Püschel Automation ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Weiterbildung wird nicht angeboten und auch nicht gewünscht. Man soll möglichst an seinem Platz sitzen bleiben und sich um seine Arbeit kümmern.
1
Bewertung lesen
gäbe es 0 Sterne, wären es 0 Sterne
1
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Weiterbildungen werden in der Firma leider gar nicht wertgeschätzt und es wird nicht für die Zukunft geplant
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Püschel Automation wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Maschinenbau schneidet Püschel Automation schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Püschel Automation als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Püschel Automation als eher traditionell.

Puls

Aktuelle Stimmung

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    Strategie & Mentalität
  • 🧩
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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Püschel Automation
Branchendurchschnitt: Maschinenbau

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Immer nur das Gleiche machen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Branchendurchschnitt: Maschinenbau
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