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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,4Gehalt/Benefits
    • 5,0Image
    • 3,6Karriere/Weiterbildung
    • 4,4Arbeitsatmosphäre
    • 4,0Kommunikation
    • 4,4Kollegenzusammenhalt
    • 4,1Work-Life-Balance
    • 3,9Vorgesetztenverhalten
    • 4,2Interessante Aufgaben
    • 4,1Arbeitsbedingungen
    • 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,9Gleichberechtigung
    • 4,9Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2017 haben 19 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 19 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    63%63
  • DiensthandyDiensthandy
    63%63
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    53%53
  • HomeofficeHomeoffice
    53%53
  • ParkplatzParkplatz
    53%53
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    47%47
  • InternetnutzungInternetnutzung
    47%47
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    47%47
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    42%42
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    37%37
  • BarrierefreiBarrierefrei
    26%26
  • CoachingCoaching
    16%16
  • FirmenwagenFirmenwagen
    11%11
  • KantineKantine
    5%5
  • EssenszulageEssenszulage
    5%5
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr und versuchen alle wünsche umzusetzen.
Viele verschiedene spannende Aufgaben werden einem zugeteilt und bei Fragen und Anregungen zu internen/externen Schulungen oder bei der Beschaffung von Arbeitsmaterial wird nicht mit der Wimper gezuckt.
Bewertung lesen
Vor allem den Spirit. Es wird viel gelacht und das Team ist klasse
Familiengeführter Betrieb, wo man sich kennt und schätzt.
Den QA-Spirit. Hier wird Teamwork groß geschrieben.
Bewertung lesen
Flexible Arbeitszeiten sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung.
Faires Leistuntgsorientiertes Gehalt mit Endjahresprämie. Überstunden können flexibel abgebaut werden oder sie werden inkl. Zuschläge bezahlt.
Möglichkeit zum Sabatjahr etc.
Tolle Jährliche Feste mit der ganzen Familie Sommerfest, Weihnachtsfeier) Diverse Sportevents wie Drachenbootrennen, Firmenlauf etc.
Getränke und Obst werden vom Arbeitgeber gestellt.
Ein wahnsinniges Team aus Freunden und nicht nur Kollegen!!!!
Flache Hierarchie, immer Kontakt zur Geschäftsleitung möglich.
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

-Keine Anlehnung von Gehalt/Arbeitszeit an IG Metall Tarif (aktuell 40h/Woche)
Nicht ganz so gut mit dem Bus zu erreichen
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

-Modernes Gebäude mit klimatisierten Büros

Bester Faktor

Am besten bewertet: Image

5,0

Der am besten bewertete Faktor von Quality Automation ist Image mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Man ist stolz für QA zu arbeiten
5
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Quality Automation wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet Quality Automation besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Quality Automation als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 19 Bewertungen schätzen 95% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Quality Automation als eher modern.

Puls

Aktuelle Stimmung

Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Awards

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  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Quality Automation
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wirtschaftlich handeln und Ziele mit Mitarbeitenden festlegen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Quality Automation
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik
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