Ihr Unternehmen?
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Kundenorientiert handeln.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 48 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Betriebsarzt
Homeoffice
Gesundheits-Maßnahmen
Kantine
Gute Verkehrsanbindung
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Essenszulage
Coaching
Rabatte
Firmenwagen
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Kinderbetreuung
DiensthandyMan merkt, dass es ein Familienunternehmen ist. Sehr familiäres Klima und freundliche Kolleg:innen.
sehr ausgeprägtes Qualitäts und Umwelt Management
Flexible Arbeitszeit
Gehalt ist ok
Geschäftsführer, Standortleitung, Umweltbewusstsein,
Es wird sehr viel Wert auf Nachhaltigkeit gelegt, diese wird sowohl von der Geschäftsleitung als auch von den Mitarbeitern gelebt. Die Atmosphäre ist offen und herzlich. Es gibt flexible Arbeitszeiten und eine Tischtennisplatte für eine bewegliche Pause.
Kein Weiterentwicklung möglich
Keine Förderung von beruflichen Zielen
Keine Gehaltserhöhung für Mehrarbeit und Projekte
Aktuell kein gemeinsames Arbeiten.
Zuständigkeitsbingo
- Sehr viele Kollegen sind falsch (Verwaltung am Standort Mindelheim)
Ins Gesicht wird gelacht und hinter den Rücken sofort gelästert. Daher ist die Arbeitsatmosphäre nicht sehr gut.
- Gehalt ist gut wenn man gut verhandeln kann ansonsten nicht.
- Personalabteilung sollte sich mehr an die Geheimhaltung halten (teilweise werden Infos aus privaten Personalgesprächen an den Vorgesetzten weitergesagt)
- starke Fehlerkultur: statt gemeinsam den Fehler zu lösen wird immer erst ein schuldiger gesucht.
Vorgesetzte macht Unterschiede zwischen Mitarbeitern. Werte werden nicht gelebt! Bei Konflikten schaut man weg!
- Work-Life-Balance
Entwicklungsmöglichkeiten verbessern
Mehr Transparenz
Einhalten von Versprechen
Manchmal fehlt der eine oder andere Parkplatz, aber sonst gibt es nichts zu bemängeln. Der beste Arbeitgeber in meinem 25 Jahren Berufsleben.
Kommunikation und Fehlerlultur
Es pass alles
Sodexo abschaffen und sinnvolles Einsetzen einer LSt-freien Zuwendung
Der am besten bewertete Faktor von RATHGEBER-Gruppe ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,3 Punkten (basierend auf 21 Bewertungen).
Die Firma lebt Nachhaltigkeit.
Umweltbewusstsein und Nachhaltigkeit wird bei smart-TEC ganz großen geschrieben und auch intensiv gelebt.
Nachhaltigkeit gehört zum Geschäftsmodell
Nachhaltigkeit wird sehr groß geschrieben!
smart-TEC präsentiert sich klimaneutral seit 2010. Nachhaltigkeit wird hier großgeschrieben.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von RATHGEBER-Gruppe ist Karriere/Weiterbildung mit 3,2 Punkten (basierend auf 20 Bewertungen).
Keine Aufstiegsmöglichkeiten!
Es funktioniert manchmal
Das war der Wechselgrund, nachdem das Angebot an Karrieremöglichkeiten in Abstimmung mit der langen Anfahrt nicht ausreichend war.
Wenig Entwicklungsmöglichkeiten.
Gute Produktschulungen.
