Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,0Gehalt/Benefits
- k. A.Image
- k. A.Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 3,0Kollegenzusammenhalt
- k. A.Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 1,0Arbeitsbedingungen
- 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,0Gleichberechtigung
- 1,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Chemie (3,3).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Kantine- Firmenwagen
- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Essenszulage
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Gar nichts-nur leere Versprechen.
Ekelhafte Charaktäre
Was Mitarbeitende schlecht finden
Kundinnen &Frauen so ekelhaft Anzumachen,sehr unangenehm.
Verbesserungsvorschläge
Der Chef sowie alle Vorarbeiter-
Wie wäre es mal mit anzupacken,sehr Unfair -Wir arbeiten und Ihr verdient?
Das kann NICHT sein???
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
Der am besten bewertete Faktor von RENATEC Kunststoffverarbeitung ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Super Arbeitskollegen,
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von RENATEC Kunststoffverarbeitung ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Man arbeitet Hauptsächlich für Vorarbeiter und Chef.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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