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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kooperieren und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Kantine
Coaching
Rabatte
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Firmenwagen
Hund erlaubt
Diensthandy
Mitarbeiter-BeteiligungIch schätze an Robotec besonders die offene Kommunikation und den Zusammenhalt im Team. Außerdem finde ich es großartig, dass das Unternehmen großen Wert auf die Karriereentwicklung seiner Mitarbeiter legt und viele Möglichkeiten zur Weiterbildung bietet. Auch die soziale Verantwortung und das Umweltbewusstsein des Unternehmens sind für mich wichtige Aspekte.
Das Unternehmen ist sehr zukunftsorientiert und die Arbeit an einer so vielversprechenden Weltneuheit war sehr interessant, fördernd und hat immer Spaß gemacht. Auch die Arbeitsatmosphäre mit dem internationalen Team war super.
Gemeinsames Ziel, tolle Kollegen, inspirierendes Arbeitsumfeld, spannende Aufgaben. Insgesamt ein schnell wachsendes Unternehmen, was sicherlich noch großer erreichen wird. Ich bin froh, dass ich dafür an Board bin.
diverses Team, sehr zukunftsorientiert, wachsend
Die Geschäftsführung hat ein offenes Ohr. Sie hören den Mitarbeitern zu und finden schnelle Lösungen.
Bisher habe ich nichts Schlechtes an meinem Arbeitgeber gefunden. Natürlich gibt es immer mal wieder kleinere Probleme oder Herausforderungen, aber diese werden immer schnell und professionell gelöst. Insgesamt bin ich sehr zufrieden mit meinem Arbeitgeber und fühle mich dort gut aufgehoben.
Leider etwas ländlicher gelegen, trotzdem gute Anbindung.
Kein Homeoffice während Corona, obwohl leicht umsetzbar
im Umgang mitunter traditionell
Keine klare Zielsetzung, unreflektierte Geschäftsführung, Bevorzugung von Mitarbeitern, Datenschutz, Personalabteilung, sehr hohe Fluktuation
Ich wünsche mir Jobrad und Gedanken zur betrieblichen Altersvorsorge
Rundum glücklich mit meinem ehemaligen Arbeitgeber, leider musste ich aus persönlichen Gründen umziehen und konnte deswegen nicht mehr in Bremen arbeiten.
Nicht an den falschen Ecken sparen. Offenes Ohr für die Mitarbeiter haben und versuchen konstruktive Kritik auch endlich mal anzunehmen und darauf einzugehen. Ich empfehle mal über den Tellerrand zu blicken und in anderen Start-Ups oder Unternehmen reinzuschauen oder sich auszutauschen. Vielleicht ist es auch ratsam sich mal einen externen und objektiven Unternehmensberater zur Seite zu holen.
Mitarbeiter sollten mehr wertgeschätzt werden und auch aktiv in ihrer Entwicklung gefördert werden, damit diese auch längerfristig im Unternehmen bleiben, z.B. durch Teambuilding, ...
Kommunikationswege können verbessert, ausgebaut und struktureller gefasst werden. Es handelt sich hier um ein Startup Unternehmen, in dem die Strukturen noch in der Schaffung sind und auch der kurze Dienstweg
Ein möglicher Verbesserungsvorschlag wäre eine flexiblere Arbeitszeitpolitik und verstärkte Bemühungen zur Förderung von Vielfalt und Inklusion.
Der am besten bewertete Faktor von Robotec PTC ist Kollegenzusammenhalt mit 4,7 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Der Zusammenhalt unter meinen Kollegen ist bei unserem Unternehmen sehr positiv. Wir unterstützen und motivieren uns gegenseitig und arbeiten gut zusammen, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Diese Atmosphäre des Teamgeistes schafft ein angenehmes Arbeitsumfeld und trägt dazu bei, dass jeder einzelne von uns erfolgreich sein kann. Ich bin stolz darauf, Teil eines solchen Teams zu sein und schätze den Zusammenhalt, den wir bei unserem Unternehmen haben.
Der Teamspirit ist super. Sehr angenehme Arbeitsathmosphäre. Nette Kollegen!
Wundertäter Hölle:
Alle normal arbeitenden Menschen sind Wundertäter und es ist eine Freude, mit ihnen zusammen zu sein und zu interagieren.
Die Kollegen/innen sind wirklich super. Man ist füreinander da und versucht sich bestmöglich zu unterstützen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Robotec PTC ist Kommunikation mit 3,1 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Im Team hervorragend, interdisziplinär anspruchsvoll, manchmal nicht vollständig transparent
Klare Kommunikationswege waren kaum vorhanden und sind auf jeden Fall ausbaufähig.
Wichtige Termine wurden mit Glück einen Tag vorher angekündigt. Im Normalfall wurden diese Termine am gleichen Tag oder einige Minuten zuvor bekannt gegeben. Selbstverständlich sollten alle Vorbereitungen z.B. Präsentation bis dato vorhanden sein.
Kommunikation und Argumentation sind schwierig, weil sie als Loyalitäts- und Vertrauensbruch behandelt werden.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Es gibt regelmäßige Workshops und Schulungen um unsere Fähigkeiten und Kenntnisse zu verbessern und uns auf dem neuesten Stand der Branche zu halten. Darüber hinaus gibt es auch interne Aufstiegschancen, die den Mitarbeitern die Möglichkeit geben, ihre Karriere innerhalb des Unternehmens voranzutreiben. Ich fühle mich unterstützt und ermutigt, meine Fähigkeiten und Talente zu entwickeln und das Beste aus meiner Karriere herauszuholen.
Ausbildungsangebozte und Weiterbildung im Team
Strukturiert als modernes Unternehmen mit einer Prise Machiavellismus.
Die Haupterzählung lautet „Du kannst leicht ersetzt werden“, daher gibt es keinen Grund, in Arbeitnehmer zu investieren.
Weiterbildungen werden kaum angeboten bzw. kaum gefördert.
