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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,1Gehalt/Benefits
    • 3,9Image
    • 3,9Karriere/Weiterbildung
    • 4,1Arbeitsatmosphäre
    • 4,0Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 4,2Work-Life-Balance
    • 4,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,4Interessante Aufgaben
    • 4,4Arbeitsbedingungen
    • 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,4Gleichberechtigung
    • 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2012 haben 53 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 53 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    75%75
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    60%60
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    30%30
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    25%25
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    21%21
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    21%21
  • BarrierefreiBarrierefrei
    9%9
  • KantineKantine
    9%9
  • RabatteRabatte
    8%8
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    8%8
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    8%8
  • CoachingCoaching
    6%6
  • EssenszulageEssenszulage
    6%6
  • InternetnutzungInternetnutzung
    4%4
  • DiensthandyDiensthandy
    4%4
  • FirmenwagenFirmenwagen
    2%2

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Ich mache derzeit meine Ausbildung in diesem Unternehmen und fühle mich von Anfang an sehr gut aufgehoben. Das Team ist freundlich, hilfsbereit und respektvoll. Man bekommt klare Aufgaben, viel Unterstützung und darf auch selbstständig arbeiten, was ich sehr motivierend finde.
Besonders gefällt mir die offene Kommunikation, das Vertrauen der Vorgesetzten und die gute Organisation im Alltag. Auch bei Fragen oder Problemen wird einem immer geholfen.
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-Kollegiales und freundliches Team.
-Faire Arbeitszeiten und gute Work-Life-Balance.
-Moderne Ausstattung und saubere Arbeitsumgebung.
-Unterstützung durch Vorgesetzte bei Fragen und Problemen.
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Der Arbeitgeber zeigt Verantwortungsbewusstsein und bemüht sich stets, seine Erfahrungen weiterzugeben, was ich für sehr wichtig halte.
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Ein positiver Aspekt des Unternehmens ist der moderne Maschinenpark, der effizientes Arbeiten ermöglicht. Zudem sind die Kollegen freundlich und kollegial, was das direkte Arbeitsumfeld angenehm gestaltet.
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Ich finde gut an meinem Arbeitgeber, dass die Arbeitsatmosphäre freundlich und kollegial ist.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Sowohl während meiner Ausbildungszeit als auch danach habe ich erlebt, dass die Geschäftsführung im Umgang mit Mitarbeitern oft unfair, nicht wertschätzend und teilweise respektlos ist. Es kam vor, dass Mitarbeiter für Dinge kritisiert wurden, für die sie selbst nicht verantwortlich waren. Cholerisches Anschreien ist leider keine Seltenheit und trägt nicht zu einem positiven Arbeitsklima bei. Da das Unternehmen die Lehrlinge einseitig auf die jeweilge Maschine, als auf den Beruf des Werkzeugmechanikers ausbildet, werden aus den Auszubildenden eher Maschinenführern als Werkzeugmechanikern ...
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Es gibt nichts Negatives zu erwähnen.
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Das Verhalten der Vorgesetzten
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Manipulation und duch Druck seine Mitarbeiter klein zu halten damit sie auch die Fehlentscheidung der Geschäftsleitung ausbügeln. Kurzarbeit als Strafe geht gar nicht
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Ich denke das ich oben genug dazu beigetragen habe und hoffe, das nicht wieder ein Fake-Acc alles in das Gegenteil umwandelt mit übertriebenem Lob an dieses Unternehmen.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Ich bin mit meinen Arbeitsbedingungen und meinen Kollegen zufrieden und wünsche mir, dass es auch in Zukunft so weitergeht.
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So weit ist alles sehr gut – bitte genauso weitermachen!
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Es muss sich was bei dem Verhalten der Vorgesetzten ändern aber ob da was zu ändern ist.
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Wenn das Unternehmen seine Mitarbeiter langfristig halten möchte, sollte die Geschäftsführung ihren Umgang mit den Untergebenen überdenken. Respekt ist keine Einbahnstraße.
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Führungsstil und Verwaltung auf das Jahr 2020 anpassen, 90er Verhältnisse funktionieren nicht mehr lange.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,6

Der am besten bewertete Faktor von Roth Werkzeugbau ist Kollegenzusammenhalt mit 4,6 Punkten (basierend auf 21 Bewertungen).


Die Zusammenarbeit zwischen den Kollegen ist stets freundlich und von Teamarbeit geprägt.
5
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Ist soweit ganz gut bis auf ein paar zuträger.
4
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Der Zusammenhalt ist soweit ok
3
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Der Kollegenzusammenhalt im Betrieb ist sehr stark. Man unterstützt und hilft sich auch privat.
5
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man hilft sich wo man kann um probleme zu lösen
5
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Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Roth Werkzeugbau ist Karriere/Weiterbildung mit 3,9 Punkten (basierend auf 19 Bewertungen).


Durch eine allgemein hohe Fluktuation der Mitarbeiter im gesamten Unternehmen werden regelmäßig Stellen frei, die nachbesetzt werden müssen. Dadurch ergeben sich zwar grundsätzlich Karrierechancen, jedoch bleiben Personen in höheren Positionen oft nicht langfristig im Unternehmen.
3
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Weiterbildung null trotz fragen damals was auch der Firma etwas gebracht hätte wurde das nie gemacht.
1
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Hast du eine Weiterbildung o.ä. genießen dürfen, bekommst du mehrmals die Woche die Chance dafür zu Kreuze zu kriechen und gleichzeitig um Verzeihung zu bitten, nicht mehr als 60h die Woche dafür zu arbeiten!
Wenn du wenig Wert auf Zertifikate legst, bist du hier genau richtig. Mit ein wenig Schleimerei schafft man es ganz nach oben auch ohne einen Abschluss. Legt man natürlich Wert auf ein zertifizierten Abschluss kann man mit dem GF sprechen, aber dann wird auch dies nur zu Nutzen der Firma verwendet bzw. werden große Worte gesprochen, denen aber keinerlei Taten folgen...
1
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Ist möglich muss aber zum Wohle der Firma sein
2
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Roth Werkzeugbau wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Roth Werkzeugbau besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 57% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Roth Werkzeugbau als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 39 Bewertungen schätzen 69% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 26 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Roth Werkzeugbau als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.

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Aktuelle Stimmung

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Unternehmenskultur

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Roth Werkzeugbau
Branchendurchschnitt: Industrie

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Sich kollegial verhalten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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