Wie beurteilen Mitarbeitende das Unternehmen sankt-josef Kinder-, Jugend- und Familienhilfe?

sankt-josef Kinder-, Jugend- und Familienhilfe wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet sankt-josef Kinder-, Jugend- und Familienhilfe besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden sankt-josef Kinder-, Jugend- und Familienhilfe als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeitende von sankt-josef Kinder-, Jugend- und Familienhilfe das Gehalt?

Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeitende die Unternehmenskultur bei sankt-josef Kinder-, Jugend- und Familienhilfe wahr?

Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei sankt-josef Kinder-, Jugend- und Familienhilfe als eher modern.

sankt-josef Kinder-, Jugend- und Familienhilfe als Arbeitgeber: Gehalt, Karriere, Benefits

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,5

kununu Score4 Bewertungen

100%100

WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre

Details anzeigen

Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

- 4,8Gehalt/Sozialleistungen
- 5,0Image
- 5,0Karriere/Weiterbildung
- 4,5Arbeitsatmosphäre
- 4,3Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 4,5Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Alle 4 Bewertungen entdecken

Gehälter

Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit

Erzieher:in3 Gehaltsangaben

Ø39.800 €

Pädagogin / Pädagoge2 Gehaltsangaben

Ø54.000 €

Sozialpädagogin / Sozialpädagoge2 Gehaltsangaben

Ø41.600 €

Gehälter für 3 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur

Moderne
Kultur

sankt-josef Kinder-, Jugend- und Familienhilfe

Branchendurchschnitt: Bildung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Work-Life Balance

Umgang miteinander

Führung

Strategische Richtung

JobFür mich

sankt-josef Kinder-, Jugend- und Familienhilfe

Branchendurchschnitt: Bildung

Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.

Mitarbeiter-Events
100%100
Coaching
75%75
Diensthandy
75%75
Betriebliche Altersvorsorge
75%75
Kantine
50%50
Hund erlaubt
50%50
Flexible Arbeitszeiten
50%50
Internetnutzung
50%50
Mitarbeiter-Beteiligung
50%50
Rabatte
25%25
Betriebsarzt
25%25
Gesundheits-Maßnahmen
25%25
Parkplatz
25%25

Arbeitgeber stellen sich vor

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

5,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).

Inhouse Fortbildungen, externe Fortbildungen, Vorgesetzte sind aber auch offen für Vorschläge und selbstrausgesuchte Fortbildungen/ Weiterbildungen

5

März 2024Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

sankt-josef Kinder-, Jugend- und Familienhilfe wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet sankt-josef Kinder-, Jugend- und Familienhilfe besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden sankt-josef Kinder-, Jugend- und Familienhilfe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei sankt-josef Kinder-, Jugend- und Familienhilfe als eher modern.

sankt-josef Kinder-, Jugend- und Familienhilfe gemeinnützige Gesellschaft mit beschränkter Haftung als Arbeitgeber