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SegenSolar 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,6
kununu Score6 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,4Image
    • 4,0Karriere/Weiterbildung
    • 4,8Arbeitsatmosphäre
    • 4,8Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 4,2Work-Life-Balance
    • 4,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 4,4Arbeitsbedingungen
    • 4,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    100%100
  • ParkplatzParkplatz
    100%100
  • KantineKantine
    80%80
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    80%80
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    80%80
  • DiensthandyDiensthandy
    80%80
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    80%80
  • CoachingCoaching
    60%60
  • InternetnutzungInternetnutzung
    60%60
  • EssenszulageEssenszulage
    60%60
  • BarrierefreiBarrierefrei
    20%20
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    20%20
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    20%20
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Mein Arbeitgeber schätzt jeden Mitarbeitenden. Das Management versucht individuell auf die Person einzugehen und dabei das Unternehmensziel im Auge zu behalten. Es wir in das Kollegium investiert. Man arbeitet hart daran, dass die Arbeitsatmosphäre auch mit dem Wachstum erhalten bleibt. Weiter so!
Keine Benachteiligung, ehrlicher Umgang mit Mitarbeitern, Versprechungen werden eingehalten, viele Meetings (Teams- oder auch persönlich), Gehalt wird pünktlich bezahlt
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Die familiäre Atmosphere und Zusammenarbeit über alle Ländergrenzen hinaus.
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Definitiv die Arbeitsatmosphäre und die flachen Hierarchien.
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Faires und offenes Klima
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Feste Arbeitszeiten von 08:00 - 17:00 Uhr.
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Verbesserungsvorschläge

Die Flexibilisierung der Arbeitszeit ist zwar im Gange, aber da ist noch Luft nach oben. Mit Kernarbeitszeiten Mo-Do 08:30 bis 16:30, Fr 08:30 bis 15:30 lockt man sicherlich keinen hinter dem Ofen hervor. Die Servicezeit von 07:30 bis 17:30 (in der Pause durchgehend) will auch gut organisiert sein.
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Flexible Arbeitszeiten, z.B. in Form von Gleitzeit, wären gut.
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Gleitzeit wäre eine gute Option
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

5,0

Der am besten bewertete Faktor von SegenSolar ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


sehr stark, offene Türen, man kann sich jederzeit bei allen einen Rat holen, Wir respektieren jede Person #diversity
5
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Die Kollegen sind alle ehrlich und offen miteinander!
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

4,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von SegenSolar ist Karriere/Weiterbildung mit 4,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Derzeit keiner Weiterbildungsmöglichkeiten erhalten, jedoch haben einige Mitarbeiter Fortbildungen bzw. Weiterbildungen von SegenSolar erhalten.
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • SegenSolar wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet SegenSolar besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden SegenSolar als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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