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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,4Gehalt/Benefits
- 2,1Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 2,3Kommunikation
- 3,4Kollegenzusammenhalt
- 2,2Work-Life-Balance
- 2,5Vorgesetztenverhalten
- 2,7Interessante Aufgaben
- 2,7Arbeitsbedingungen
- 2,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,0Gleichberechtigung
- 2,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 22 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 22 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen- Barrierefrei
- Betriebsarzt
- Hund erlaubt
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Coaching
- Diensthandy
- Kinderbetreuung
- Rabatte
- Internetnutzung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Grundgehalt
Menschlichkeit ist vorhanden
Das Gehalt, die Lage, das Miteinander, das die Leitung mit anfässt.
Das wenn man Probleme hat man einen direkten Ansprechpartner wie z.b PDL
ich möchte noch anmerken das man froh sein kann solch eine PDL zu haben
Offene und transparente Kommunikation
Personal wird schnell und unkompliziert eingestellt
Was Mitarbeitende schlecht finden
Siehe Bewertungen
Extra Einsätze belohnen
Die Parkplatzsituation, zu wenig Fachkräfte in der Pflege
Das Marketing ist ausbaufähig!
Das die Personen, die in Hamburg am meißten schleimen, weiterkommen
Verbesserungsvorschläge
Modernisieren im allgemeinen, Menschen einstellen in der Leitung die zuhören und was bewegen und einen ernst nehmen
Mehr soziale Leistungen
Betriebliche Altersvorsorge
Mehr Werbung für die Perle
Mehr Personal einstellen und bessererer Umgang mit den Mitarbeitern, anstatt diese durch Mobbing zu verscheuchen!
Endlich Mal nicht an das eigene Portmonee denken und offen und ehrlich mit dem Personal kommunizieren!
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
3,4
Der am besten bewertete Faktor von HPR Hanseatische Pflegeresidenzen ist Kollegenzusammenhalt mit 3,4 Punkten (basierend auf 15 Bewertungen).
Wenn es hart auf hart kommt,halten wir zusammen.
Es könnte noch besser sein. Die vielen neuen Kollegen bringen frischen Wind in das Team. Leider ist der Teamgedanke in dem Bereich Pflge die größte Herausforderung.
Die Kollegen stehen für einander ein und unterstützen sich gegenseitig! Es macht riesig Spaß dort zu arbeiten
Ich denke in den Haus sind grüppchenbildung so das wenn man nicht zu der einen Gruppe gehört wirst du ausgeschlossen
die *Alten* halten zusammen. Es wäre wünschenswert die *Neuen* mit ins Boot zu nehmen
Am schlechtesten bewertet: Image
2,1
Der am schlechtesten bewertete Faktor von HPR Hanseatische Pflegeresidenzen ist Image mit 2,1 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Schlecht, berechtigt
Könnte besser sein aber wir arbeiten gemeinsam daran
Sagen ja die Rezensionen aus. Und von allen mit denen ich gesprochen habe mit Abstand die schlechteste Einrichtung.
Der Atacamagraben ist 8081 Meter tief,... Ich glaube das Image der Strandperle liegt tiefer
Es geht stetig bergab...
Es wird sich wohl leider auch nichts ändern
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,0
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).
Möglich aber nur mit Knebelveträgen
Alle die es wollen werden bzw. können gefördert werden
Nicht vorhanden und wird vom Arbeitgeber auch weder gewünscht, noch angeboten.
Es wird viel versprochen und nichts gehalten.
Ausbildung und Weiterbildung wird gefördert
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- HPR Hanseatische Pflegeresidenzen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet HPR Hanseatische Pflegeresidenzen schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen HPR Hanseatische Pflegeresidenzen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 20 Bewertungen schätzen 45% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 11 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei HPR Hanseatische Pflegeresidenzen als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
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HPR Hanseatische Pflegeresidenzen
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
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HPR Hanseatische Pflegeresidenzen
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