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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,7Gehalt/Benefits
- 3,4Image
- 3,5Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 3,3Kommunikation
- 3,0Kollegenzusammenhalt
- 3,4Work-Life-Balance
- 3,2Vorgesetztenverhalten
- 3,7Interessante Aufgaben
- 3,8Arbeitsbedingungen
- 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,1Gleichberechtigung
- 3,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Events
- Barrierefrei
- Betriebsarzt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Internetnutzung
- Flexible Arbeitszeiten
- Kantine
- Coaching
- Kinderbetreuung
- Rabatte
- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Offenes Ohr für alle Belange, auch wenn nicht sofort Lösungen gefunden werden können. Gutes Arbeitsklima je nach Abteilung.
Das versucht wird, vieles zu ermöglichen.
Nichts !!!
Aber ich habe da auch trotz allem so einige liebe, nette ( jetzt EX ) Kollegen kennen und schätzen gelernt
Der super nett, der versucht immer eine Lösung zu finden und er versucht immer, dass jeder so zufrieden ist mit das, was er gerne haben möchte
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das Gemecker der Kollegen untereinander.
Keine Struktur, Mobbing wird geduldet, offensichtlicher Arbeitszeitbetrug der Lieblinge wird geduldet, Leitungen die nicht in der Lage sind ihren Job zu machen.
Wenn man nicht immer verfügbar ist wird man nicht gut behandelt
Der sollte versuchen, seine Arbeitskollegen mehr zu verstehen und versucht, mehr mit den einzelnen persönlich zu sprechen, damit er mehr aus denen rauskriegen kannJa
Verbesserungsvorschläge
Insgesamt ist das Unternehmen ein guter Arbeitgeber mit einer modernen Führungskultur, attraktiven Zusatzleistungen und vielen menschlichen Stärken. Beim kollegialen Zusammenhalt und der Verteilung der Arbeitsbelastung besteht jedoch noch Verbesserungspotenzial.
Intreganten schwachen Chef auswechseln
Elektronische Arbeitszeiterfassung
Mehr für die Bewohner tun
Dringend den GF austauschen
Eigentümer sollten präsenter sein
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
4,1
Der am besten bewertete Faktor von Seniorenresidenz Waldschlösschen ist Gleichberechtigung mit 4,1 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Die Arbeitsatmosphäre mit der Führungsebene ist insgesamt sehr positiv. Weniger angenehm empfinde ich jedoch das Miteinander unter den Kollegen. Der Konkurrenzkampf ist teilweise sehr ausgeprägt und leider ist auch Neid untereinander spürbar, was das Teamgefühl beeinträchtigen kann.
Alle werden gleichbehandelt
Hey, sie wissen immer noch, dass Frauen Männer immer noch nicht das gleiche kriegen. Komischerweise kriegen immer noch Männer mehr als Frauen. Selbst in der Pflege ist es so leider also was das bei uns angeht, glaube ich nicht.
Am schlechtesten bewertet: Kollegenzusammenhalt
3,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Seniorenresidenz Waldschlösschen ist Kollegenzusammenhalt mit 3,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Schlechte Zusammenarbeit und viele Reibereien.
Dadurch das der GF spürbar seine Lieblinge hat haben diese Narrenfreiheit und leben dieses auch aus.
Ebenso unterbindet der GF keine "Machtspiele" da er keine Lust auf Konfrontationen hat
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,5
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Wenig Weiterbildungsmöglichkeiten.
Wer aufsteigen möchte, muss viel schleimen.
Wird, wenn möglich gefördert
Die bieten ganz viele verschiedene Möglichkeiten dich weiterzubilden. Du kannst dich so eine Pflegefachkraft weiterbilden. Du kannst dich so ein Pflegefachkraft leiten, weiterbilden du kannst dich so ein. Es gibt verschiedene Möglichkeit, wenn man dich weiterbilden kann und die bieten das immer. Wenn in weiter Fortbildungen geht dann fragen wir uns immer ob wir Lust haben wer Lust hat und Unser Arbeitgeber übernimmt meistens einmal die Kosten
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Seniorenresidenz Waldschlösschen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Seniorenresidenz Waldschlösschen schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Seniorenresidenz Waldschlösschen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 45% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Seniorenresidenz Waldschlösschen als eher traditionell.
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