Ihr Unternehmen?
Senlac Tours Schulfahrt & Bildungsreisen GmbH als Arbeitgeber
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,3Gehalt/Benefits
- 4,6Image
- 4,6Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 4,3Kommunikation
- 4,6Kollegenzusammenhalt
- 5,0Work-Life-Balance
- 4,9Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 4,7Arbeitsbedingungen
- 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Diensthandy
Parkplatz
Rabatte
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Kantine
Coaching
Kinderbetreuung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Angenehmes Miteinander, auch in stressigen Zeiten. Die Familie steht an erster Stelle - dies wird auch so gelebt. Aufgabenfelder werden entsprechend der Fähigkeiten der Mitarbeiter geschaffen und diese entsprechend gefördert.
Gute Work-Life-Balance, direkter Kontakt zu Vorgesetzten, abwechslungsreiche Aufgaben und flexible Arbeitszeiten.
Das Arbeitsklima ist wirklich gut und die Arbeit macht (auch durch die Kollegen) Spaß.
Versuch Zusammenhalt zu stärken durch regelmäßige Treffen
freies tun und handeln
meinungen werden bedacht
Was Mitarbeitende schlecht finden
Gehalt, Urlaub, Organisation, Prioritäten werden falsch gesetzt
kommunikation und termine werden oft nicht so ernst genommen
Verbesserungsvorschläge
Mehr Gehalt, mehr Urlaubstage, Organisation schaffen, Konzepte entwickeln, nicht von einem in den anderen Tag leben, mehr Vertrauen gegenüber Mitarbeitern, nicht nur alteingesessene den Ton angeben lassen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
Der am besten bewertete Faktor von Senlac Tours Schulfahrt & Bildungsreisen ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Nach zehn Jahren kann ich sagen: Hier macht Arbeiten Spaß. Man darf eigene Ideen einbringen, bekommt Verantwortung und Vertrauen entgegengebracht (was ich persönlich sehr schätze).
Im gesamten Unternehmen empfand ich die Arbeitsatmosphäre als sehr angenehm und wertschätzend. Ich bin gerne zur Arbeit gegangen
Besonders zu Stoßzeiten (saisonbedingt) manchmal stressig, aber niemals unfreundlich. Besonderes Highlight: Mitarbeiter-Reisen!
Zu wenig Vertrauen den Mitarbeitern gegenüber
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Senlac Tours Schulfahrt & Bildungsreisen ist Gehalt/Benefits mit 4,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Das Gehalt ist ok, bei sehr hoher Flexibilität und Work-Life-Balance passt es als Gesamtpaket.
Sehr schlechtes Gehalt, dafür soll man aber außerhalb der Öffnungs- und Arbeitszeiten noch für Kunden erreichbar sein, Vorgesetzte gleicht das fehlende Gehalt nach einiger Zeit durch private Kredite gegen Betriebszugehörigkeit aus, Minimum an Urlaubstagen, sozial fair ist es nicht
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Fortbildungen werden gefördert.
Weiterbildungen möglich
Es herrscht eine grundsätzliche Offenheit.
Flache Hierarchien, kaum Aufstiegschancen, Versuch etwas Weiterbildung zu ermöglichen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Senlac Tours Schulfahrt & Bildungsreisen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet Senlac Tours Schulfahrt & Bildungsreisen besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Senlac Tours Schulfahrt & Bildungsreisen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Senlac Tours Schulfahrt & Bildungsreisen als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeitenden klare Ziele setzen.





































