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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Klare Trennung - bei Servico war es menschlich und wir wurden einbezogen
Absolut nichts.
bei Vebego regiert das Recht der Stärkeren, es wird nicht auf unseren Input gehört sondern die eigene LInie gnadenlos durchgezogen. Oberste Führungsebene hat uns komplett vergessen, außer sie geht mit ihrem Hund bei uns spazieren.
Gleichberechtigung - schreibt Vebego auf allen Internet-Seiten wird aber in keiner Form gelebt. Hier gilt noch das Recht der Stärkeren. Wenn ich HR Chefin bin, nehm ich dann mal den Hund mit.
Abwarten.. irgendwann geht so etwas schief.
Der am besten bewertete Faktor von Vebego Holding ist Kollegenzusammenhalt mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
ohne wäre ich schon lange weg
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Vebego Holding ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
hier werden alle übergangen, es kommen immer mehr neue Personen von außen, die keine Ahnung von unserer Branche haben aber da sind.