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SHARP BUSINESS SYSTEMS

Deutschland,  14 Standorte Branche EDV / IT
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Bewertungsdurchschnitte


Firmenübersicht

Sharp ist ein Pionier, wenn es um den Austausch von digitalen Informationen in Unternehmen geht und hat es sich zum Ziel gesetzt, Produkte und Lösungen zu entwickeln, die sich durch einen gesellschaftlichen Nutzen auszeichnen.

Die drahtlose Verbindung von Tablets, Smartphones und Laptops mit Sharps Büro-Systemen macht es einfacher, Ideen untereinander auszutauschen - dafür werden Multifunktionsprodukte (MFPs), interaktive Whiteboards (BIG PADs), Touchscreen-Monitore und große LED-Displays in einem integrierten Netzwerk mit hervorragenden Zugangsmöglichkeiten vereint. Informationen können in der Cloud gespeichert werden und lassen die Menschen so zusammenarbeiten, wie und wann sie wollen und wo auch immer sie sich befinden.


Kennzahlen

Mitarbeiter

250

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

Das innovative "My Integrated Office"-Konzept

Der Umgang mit Informationen ist im Zeitalter von Big Data matchentscheidend für Unternehmen, denn das Erfassen von Informationen allein bringt noch keinen Vorteil. Wichtig ist die Weiterverarbeitung von erfassten Daten zu nützlichen, businessrelevanten Informationen, die dem einzelnen Mitarbeiter wie auch der gesamten Organisation einen spürbaren Vorteil bieten.

Sharp hat es sich zum Ziel gesetzt, Produkte und Lösungen zu entwickeln, die sich durch einen gesellschaftlichen Nutzen auszeichnen. Als Innovator für die Gesellschaft hat Sharp das Konzept „My Integrated Office“ entwickelt. Es ermöglicht Organisationen eine vernetzte Zusammenarbeit und dient ganzen Unternehmen, Teams und Mitarbeitern als perfekte Plattform für das Erfassen und den Austausch von Informationen.

„My Integrated Office“ bietet Unternehmen die Möglichkeit, die Digitalisierung schrittweise voranzutreiben, denn es ist modular aufgebaut, skalierbar und wächst mit den Anforderungen. Im Zentrum steht dabei die Vernetzung einer Vielzahl von Produkten und Softwareapplikationen. Sharp Multifunktionssysteme, interaktive Touch Monitore (BIG PADs), Laptops, Tablets und Smartphones können problemlos miteinander verbunden werden.


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14 Standorte

Für Bewerber

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Zur Teamerweiterung freuen wir uns auf Kollegen/-innen für unsere Salesgebiete.

Gesuchte Qualifikationen

  • Eine ausgeprägte Leidenschaft: Für das Unternehmen und die eigenen Marken (Value Proposition)
  • Interesse und ein ausgeprägtes Verständnis für die Sichtweise, die Ziele und Bedürfnisse von Interessenten und Kunden
  • Die Fähigkeit, wirkungsvoll zu kommunizieren
  • Hilfsbereitschaft, Leidenschaft und eigener Antrieb für das Team.

Gesuchte Studiengänge

Kaufmännische Ausbildung oder ein erfolgreich absolviertes Studium.

Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

  • Interne Personalentwicklung
  • Sehr motiviertes Vertriebsteam
  • Gegenseitigen Respekt sehen wir als Grundlage für unseren Erfolg
  • Im Vordergrund stehen gesunde und motivierte Mitarbeiter

Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

Wir sind ein Startup Unternehmen mit mehr als 100 Jahren Berufserfahrung.
Unsere Unternehmenskultur wird geprägt durch Werte und Normen.

Was sollten Bewerber noch über uns wissen?

Wir gehören zu den führenden Unternehmen in unserem Segment und wachsen weiter. Unsere Mitarbeiter sind erfolgreich, engagiert und bewegen unsere Kunden mit Gespür und Leidenschaft.

Bewerbungstipps

Erwartungen an Bewerber

Fachliche Kompetenz und eine kollegiale und und teamorientierte Haltung.

Unser Rat an Bewerber

Verstellen Sie sich nicht; seien Sie sich selbst; nicht nur Sie müssen zum Unternehmen passen sondern das Unternehmen auch zu Ihnen.

Bevorzugte Bewerbungsform

E-Mail oder Post.

Auswahlverfahren

Erstgespräche; Zweitgespräche.

SHARP BUSINESS SYSTEMS Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,11 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 14.Nov. 2016
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit Kollegen 45+
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00
  • 28.Sep. 2016
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Dem Betriebsklima würde die Einführung von Gleitzeit gut tun und sicherlich auch die Qualität der Arbeit steigern (durch Abnahme von Stress).
  • 14.Sep. 2016
  • Mitarbeiter

Pro

... wie eine Familie


Bewertungsdurchschnitte

kununu Scores im Vergleich

SHARP BUSINESS SYSTEMS
3,11
20 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (EDV / IT)
3,62
94.568 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,13
1.406.000 Bewertungen