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Meyer 
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,9Gehalt/Benefits
    • 4,4Image
    • 3,7Karriere/Weiterbildung
    • 4,5Arbeitsatmosphäre
    • 4,0Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 4,5Work-Life-Balance
    • 4,1Vorgesetztenverhalten
    • 4,5Interessante Aufgaben
    • 4,2Arbeitsbedingungen
    • 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,3Gleichberechtigung
    • 4,2Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Sieb & Meyer
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Kundenorientiert handeln.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Sieb & Meyer
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 22 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    82%82
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    77%77
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    73%73
  • KantineKantine
    68%68
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    64%64
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    55%55
  • HomeofficeHomeoffice
    55%55
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    50%50
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    45%45
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    36%36
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    32%32
  • EssenszulageEssenszulage
    32%32
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    27%27
  • InternetnutzungInternetnutzung
    27%27
  • FirmenwagenFirmenwagen
    23%23
  • CoachingCoaching
    18%18
  • BarrierefreiBarrierefrei
    14%14
  • DiensthandyDiensthandy
    14%14
  • RabatteRabatte
    9%9

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Flexible Arbeitszeiten und tolle Kollegen. Schlanke Prozesse, dadurch viel Raum für eigene Verwirklichung. Vielfältige Aufgaben. Ich kann hier Beruf und Familie bei einer Vollzeitstelle sehr gut vereinbaren.
Bewertung lesen
Das familiäre Arbeitsklima und der tolle Zusammenhalt der Firma!
Super Geschäftsführung die jederzeit ein Ohr offen hat für jegliche Probleme. Bin sehr zufrieden.
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Jeder Einzelne ist hier wichtig und wird wertgeschätzt und das spürt man, wenn man hier arbeitet.
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Fair behandelt zu werden, sich offen äußern zu können.
Starkes Miteinander.
Sehr Familiäres Verhalten (auch wenn der Begriff abgelutscht ist, trifft es hier voll zu!)
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Sehr flexible Arbeitszeiten
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Verbesserungsvorschläge

Bleibt wie Ihr seid!
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Es könnte modernisiert werden
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

4,5

Der am besten bewertete Faktor von Sieb & Meyer ist Arbeitsatmosphäre mit 4,5 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Tolle Atmosphäre
5
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Es macht Spaß und ist herausfordernd.
5
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Die Arbeitsatmosphäre ist durchweg positiv. Neue Mitarbeiter werden herzlich willkommen geheißen und man fühlt sich von Beginn an als Teil des Teams und wird sowohl fachlich als auch menschlich bestens integriert. Der schön geschmückte Schreibtisch am ersten Arbeitstag mit vielen kleinen Willkommensgeschenken war ebenfalls ein Highlight.
5
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Man fühlt sich ab Tag 1 aufgenommen und zum Team dazugehörend.
5
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Lüneburg sehr schöne Kleinstadt
Schönes Firmengelände, in der Nähe er Innenstadt mit Bahnhof und ZOB
Parkplätze auf dem Firmengelände
Schöne Gebäude, Tageslicht an jedem Arbeitsplatz
5
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Was Mitarbeitende noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Sieb & Meyer ist Karriere/Weiterbildung mit 3,7 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Kaum Karrieremöglichkeiten weil es nur wenig Führungskräfte gibt. Es kann aber jeder Gestalten der das gerne möchte.
2
Bewertung lesen
Aufgrund flacher Strukturen und kleiner Betriebsgröße wenig Aufstiegsmöglichkeiten. Dafür direkte und offene Kommunikation mit Vorgesetzten möglich, bis hin zum Vorstand.
3
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Weiterbildung gewünscht und teilweise gefördert.
Perspektiven im Unternehmen im Rahmen eines ca. 200 Mitarbeiter Unternehmens.
3
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Sieb & Meyer wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Forschung/Entwicklung schneidet Sieb & Meyer besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Sieb & Meyer als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 22 Bewertungen schätzen 77% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Sieb & Meyer als eher modern.