Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,0Gehalt/Benefits
- 1,1Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 1,1Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 2,9Kollegenzusammenhalt
- 1,1Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 1,0Interessante Aufgaben
- 1,2Arbeitsbedingungen
- 1,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,5Gleichberechtigung
- 1,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Kunst/Kultur (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Barrierefrei- Parkplatz
- Rabatte
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
- Im Pausenraum gibt es eine Kaffeemaschine und Mikrowelle.
Im ersten Monat wird man herzlich aufgenommen.
Urlaubsantrag problemlos möglich, gutes kollegiales Umfeld, keine schwere körperliche Arbeit
Was Mitarbeitende schlecht finden
Dies ist alles oben aufgeführt.
Auf die Meinung der Mitarbeiter wird kein Wert gelegt, es gibt keine Aufstiegschancen und keine Aussichten auf Gehaltserhöhungen, keine flexiblen Arbeitszeiten, keine offene Kommunikation zwischen Vorgesetzten und Arbeitnehmern, keine regelmäßigen Meetings, kein Mitspracherecht für den Arbeitnehmer, gesetzlicher Mindesturlaub, keine persönliche Gestaltung des Arbeitsplatzes erlaubt, keine gute Verkehrsanbindung, anspruchslose Arbeit, Urlaubssperre, mündliche Vereinbarungen werden nicht eingehalten, absolute Überwachung, dem Mitarbeiter wird nicht vertraut, ...
Wird nicht modern geführt, auf die Meinung der Mitarbeiter wird kein Wert gelegt, es gibt keine Aufstiegschancen und keine Aussichten auf Gehaltserhöhungen, keine flexiblen Arbeitszeiten, keine offene Kommunikation zwischen Vorgesetzten und Arbeitnehmern, keine regelmäßigen Meetings, kein Mitspracherecht für den Arbeitnehmer, gesetzlicher Mindesturlaub, keine persönliche Gestaltung des Arbeitsplatzes erlaubt, keine gute Verkehrsanbindung, anspruchslose Arbeit
Verbesserungsvorschläge
- Einhaltung der Gesetze und Bestimmungen
-Zulassung eines Betriebsrates und Gewerkschaft
- Mitbestimmung und Wertschätzung von und mit den Mitarbeitern
- Einsetzen eines externen Geschäftsführers, Gleichstellungsbeauftragten
- Schaffung sozialer Räume
- Umweltschonende und faitrade gehandelte Ware
Die Arbeitnehmer sollten wie Menschen behandelt werden und nicht wie Produkte die man jederzeit austauschen kann.
Auf die Mitarbeiter und deren Bedürfnisse sollte deutlich mehr Wert gelegt werden.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Siegfried Schuster ist Kollegenzusammenhalt mit 2,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Der Zusammenhalt ist durchaus vorhanden. Das ständige Piesacken sorgt für ein“ Wir sitzen alle im selben Boot.“ Mentalität.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Siegfried Schuster ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Gehalt wird am Mindestlohn angepasst. Es werden auch lediglich die Mindesturlaubstage gegeben. Ausfall durch Krankheit, Kinder (Reha, Streik) etc. wird sofort mit Kürzung vom Weihnachtsgeld bestraft. Eine betriebliche Vorsorge/Versicherung oder Font existiert nicht. Auch Räume für Mütter, Aufenthaltsräume für Kinder. Es gibt noch nicht einmal eine Weihnachtsfeier.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Zu keinem Zeitpunkt gibt es die Möglichkeit auf Weiterbildungen. Eine Karriere ist ausgeschlossen. Keine Aufstiegsmöglichkeit, da die Firma diktatorisch geführt wird.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Siegfried Schuster wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Kunst/Kultur schneidet Siegfried Schuster schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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