Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,2Gehalt/Benefits
- 2,7Image
- 2,5Karriere/Weiterbildung
- 3,1Arbeitsatmosphäre
- 2,5Kommunikation
- 3,4Kollegenzusammenhalt
- 2,6Work-Life-Balance
- 2,7Vorgesetztenverhalten
- 3,4Interessante Aufgaben
- 2,7Arbeitsbedingungen
- 2,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,1Gleichberechtigung
- 3,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 30 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 30 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Homeoffice
Coaching
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
Betriebsarzt
Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Menschlichkeit von meiner Chefin,und sie gibt jedem die Chance.
Nichts aber auch gar nichts
Nutzen Angestellten nur aus
Das ich dort nicht mehr arbeite
Dass ich machen kann was ich will, weil es eh keinen interessiert.
Nicht hin zu müssen, Lohn immer pünktlich auf dem Konto
Was Mitarbeitende schlecht finden
Nach mehr als 6 Wochen Krankheit wurde ich unter Druck gesetzt ein Aufhebungsvertrag zu unterschreiben, ohne vernünftiges BEM Gespräch. Ich hätte weiter arbeiten können darauf ist nicht eingegangen worden.
Wertschätzung gegenüber Mitarbeiter
Verhalten der Geschäftsführung
Überwachung der Zeiten wann man kommt und ob man online ist im Homeoffice. Es darf nur einmal Homeoffice in der Woche gemacht werden außer man ist der Abteilungsleiter
Kommunikation
Empathielos
Verbesserungsvorschläge
Mal spontan vorbei schauen wenn kein Marktleiter anwesend ist
entsprechendes Gehalt für entsprechende Leistung
Vorgesetztenverhalten gegenüber untergebrnen
Augen auf bei Personalauswahl wenn ihr keine Ausländer wollt dann stellt die nicht ein und quält dir
Mehr Kommunikation mit den Arbeitern, viele Fakten gehen an Management und allen anderen vorbei
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von smythstoys superstore ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,5 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Der Umgang mit älteren Kollegen ist gut aber das sollte eigentlich selbstverständlich sein.
Sehr tolerant
Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der am schlechtesten bewertete Faktor von smythstoys superstore ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 2,1 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Alles Folie bis Folie
Nicht vorhanden
Unterirdisch
Plastik Plastik Plastik wo man nur hinschaut, Müll wird nicht getrennt
Wird hier in Schriftgrösse 8 geschrieben.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
Du wirst nicht weiterkommen wenn du den unternehmen wechselst.
Weiterbildung habe ich in meinen 4 Jahren keine bekommen und ich kenne auch keinen, der eine schulung vom AG organisiert bekommen hat. Alle Weiterbildungen und berufsbegleitende Studiengänge müssen im Alleingang organisiert und finanziert werden.
man muss vorher schon eher ein Studium haben um sich weiter bilden zu können, oder sich geschickt "einschleimen", sonst eher unmöglich.
Keine. Null.
Zentrale ist stets motiviert einem zu Helfen sowie voran zu bringen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- smythstoys superstore wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet smythstoys superstore schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 46% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen smythstoys superstore als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 27 Bewertungen schätzen 19% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 18 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei smythstoys superstore als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Mitarbeiter im Stich lassen.





































