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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,2Gehalt/Benefits
    • 1,9Image
    • 1,5Karriere/Weiterbildung
    • 3,2Arbeitsatmosphäre
    • 2,6Kommunikation
    • 3,5Kollegenzusammenhalt
    • 3,1Work-Life-Balance
    • 1,9Vorgesetztenverhalten
    • 2,8Interessante Aufgaben
    • 3,1Arbeitsbedingungen
    • 2,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,7Gleichberechtigung
    • 3,5Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2011 haben 15 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    73%73
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    53%53
  • InternetnutzungInternetnutzung
    47%47
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    13%13
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    13%13
  • BarrierefreiBarrierefrei
    7%7
  • KantineKantine
    7%7

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Enger Kontakt mit Kunden; angemessene Ausstattung mit modernen iMacs
Bewertung lesen
Sichere Auftragslage
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Starke Hierarchien, kaum Aufstiegschancen, unangemessene Bezahlung, schlechtes Verhalten der Vorgesetzten während Arbeitsausfall
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Angespanntes Betriebsklima
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Respektvolleres , wertschätzenderes verhalten gegenüber den Angestellten
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Führungscoaching, Fühjrungscoaching und Führungscoaching!
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Führungscoaching unbedingt nötig! Anynoyme Evaluierungen; regelmäßige Meetings; Ausstattung mit Plottern und Schneidemaschinen; Verbesserung der Work-Life-Balance für die Mitarbeiter; Schutz der Privatsphäre während Arbeitsausfall einhalten
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Leistungsabhängige Bezahlung mit Aussicht auf Verbesserung nach x-Jahren Betriebszugehörigkeit.
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Führungskräftecoaching
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,5

Der am besten bewertete Faktor von Sonnauer Werbeagentur ist Kollegenzusammenhalt mit 3,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Kollegen sind fast auschließlich super zueinander.
4
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

1,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Sonnauer Werbeagentur ist Karriere/Weiterbildung mit 1,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Keine Aufstiegschancen.
1
Bewertung lesen
Kaum Weiterbildungsmöglichkeiten durch Agentur geboten; Durch starke Hierarchien kaum Aufstiegsmöglichkeiten vorhanden
1
Bewertung lesen
Eigentlich null Sterne, da keine Weiterbildungsmöglichkeiten, keinerlei Aufstiegschancen.
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Sonnauer Werbeagentur wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet Sonnauer Werbeagentur schlechter ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 16% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Sonnauer Werbeagentur als eher traditionell.

Puls

Aktuelle Stimmung

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  • 🤝
    Führung & Kommunikation
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    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Sonnauer Werbeagentur
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Jeden Fehler kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Sonnauer Werbeagentur
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR
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