Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,1Gehalt/Benefits
- 4,3Image
- 3,6Karriere/Weiterbildung
- 3,9Arbeitsatmosphäre
- 3,3Kommunikation
- 4,4Kollegenzusammenhalt
- 4,2Work-Life-Balance
- 3,5Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 3,6Arbeitsbedingungen
- 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 15 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Bildung (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Flexible Arbeitszeiten
- Diensthandy
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Parkplatz
- Coaching
- Betriebsarzt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kantine
- Hund erlaubt
- Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Leistung, Initiative und Engagement werden wahrgenommen und gewertschätzt
Sie sind immer für uns da
Ich arbeite sehr gerne in diesem Unternehmen und schätze vor allem die vielseitigen Weiterbildungsmöglichkeiten, die allen Mitarbeitenden offenstehen. Die persönliche und fachliche Entwicklung wird aktiv gefördert, was nicht nur die Motivation stärkt, sondern auch die Zukunftsperspektiven jedes Einzelnen.
Besonders positiv empfinde ich die ausgeprägte Kollegialität. Der Zusammenhalt im Team ist spürbar, man unterstützt sich gegenseitig und arbeitet gemeinsam an Lösungen – unabhängig von Abteilung oder Hierarchie.
Was das Unternehmen ebenfalls auszeichnet, ist die kontinuierliche Reflexion und Optimierung bestehender Prozesse und ...
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die schlechte Bezahlung und Kommunikation von Vorgesetzten
Verbesserungsvorschläge
An den teilweise stark veralteten Gehältern muss dringend etwas verändert werden
Betriebliche Altersvorsorge
Habe ich keine
Betriebliche Altersvorsorge
Bester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von SOPHIA Berlin ist Kollegenzusammenhalt mit 4,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Starker Zusammenhalt, einer für Alle
Ich finde wir sind zusammen da.
Mein Team ist super
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Kann man bekommen wenn man möchte
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- SOPHIA Berlin wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet SOPHIA Berlin gleich ab wie der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 77% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen SOPHIA Berlin als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 15 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei SOPHIA Berlin als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden Freiräume geben und Ziele mit Mitarbeitenden festlegen.