Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Sozialamt Dortmund?

Sozialamt Dortmund wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Sozialamt Dortmund schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Sozialamt Dortmund als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Sozialamt Dortmund das Gehalt?

Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Sozialamt Dortmund wahr?

Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Sozialamt Dortmund als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.

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Dortmund
als Arbeitgeber

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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- 2,3Gehalt/Benefits
- 2,1Image
- 2,3Karriere/Weiterbildung
- 2,1Arbeitsatmosphäre
- 2,1Kommunikation
- 2,1Kollegenzusammenhalt
- 2,1Work-Life-Balance
- 2,1Vorgesetztenverhalten
- 2,1Interessante Aufgaben
- 2,1Arbeitsbedingungen
- 2,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,1Gleichberechtigung
- 2,3Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2023 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Barrierefrei
33%33
Kantine
33%33
Coaching
33%33
Betriebsarzt
33%33
Mitarbeiter-Events
33%33
Flexible Arbeitszeiten
33%33
Gesundheits-Maßnahmen
33%33
Homeoffice
33%33
Internetnutzung
33%33
Diensthandy
33%33
Betriebliche Altersvorsorge
33%33
Gute Verkehrsanbindung
33%33
Mitarbeiter-Beteiligung
33%33

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Wenn ich nicht dort arbeiten musste.

Oktober 2026Bewertung lesen

Dass mann ihr für die arbeitnehmer ei offenes ohr hat

August 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Alles andere.

Oktober 2026Bewertung lesen

Keine Übernahme von Verantwortung für verschuldete Erkrankungen. Mitarbeiter, die mit Androhung von Kündigungen zur C-Impfung genötigt wurden und dadurch einen dauerhaften Schaden erlitten haben, werden noch versucht, in die nächste Spritze zu treiben. Keinerlei Entschuldigung, keinerlei Entgegenkommen, kranke Mitarbeiter werden verheizt

Oktober 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Die ganzen Altlasten der ehemaligen Amtsleitung aussortieren und durch kompetente Führungskräfte ersetzen!

Oktober 2026Bewertung lesen

Nichts zu bemängeln

August 2024Bewertung lesen

Als SOZIAL-Amt auch sozial mit den Mitarbeitern verfahren. Berufserfahrung anerkennen. Menschen mit Behinderungen integrieren und nicht benachteiligen.

Oktober 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

2,4

Der am besten bewertete Faktor von Sozialamt Dortmund ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 2,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

Klar, auf der Welle wird mit geschwommen

Oktober 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Umwelt-/Sozialbewusstsein sagen?

Am schlechtesten bewertet: Image

2,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Sozialamt Dortmund ist Image mit 2,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

Abgesehen von den paar Günstlingen der Führungskraft war jeder nur noch ausgebrannt und wollte da nur noch weg so schnell wie möglich.

Oktober 2026Bewertung lesen

Das Sozialamt scheint auch in der Bevölkerung nicht immer einen guten Ruf zu haben

Oktober 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Image sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,3 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).

Als extern eingestellter mit befristeten Vertrag hatte man absolut keine Chance auf eine unbefristete Übernahme. Sämtliche Versuche, dies anzugehen, wurden direkt abgeblockt. Man konnte nicht mal einen Termin mit dem Personalamt machen, um mögliche Schritte diesbezüglich zu besprechen. Auf der anderen Seite wurde dann aber gejammert, dass man keine geeigneten Leute mehr bekäme...

Oktober 2026Bewertung lesen

Bildungsurlaube kann jeder 5 Tage die Woche machen. Offiziell muss der Bildungsurlaub was mit dem Beruf zu tun haben. Tatsächlich werden aber auch Kurse bezahlt, die nichts mit der Arbeit zu tun haben, sondern einfach nur woke sind.

Oktober 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Sozialamt Dortmund wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Sozialamt Dortmund schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Sozialamt Dortmund als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Sozialamt Dortmund als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.