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Stadt 
Bad 
Vilbel
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,1
kununu Score11 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,1Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,0Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,1Arbeitsatmosphäre
    • 2,8Kommunikation
    • 3,4Kollegenzusammenhalt
    • 3,4Work-Life-Balance
    • 3,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 3,3Arbeitsbedingungen
    • 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,8Gleichberechtigung
    • 4,2Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Schauspieler:in2 Gehaltsangaben
Ø28.500 €
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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Stadt Bad Vilbel
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Stadt Bad Vilbel
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung
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Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    78%78
  • ParkplatzParkplatz
    78%78
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    78%78
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    67%67
  • DiensthandyDiensthandy
    67%67
  • BarrierefreiBarrierefrei
    56%56
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    56%56
  • KantineKantine
    44%44
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    33%33
  • InternetnutzungInternetnutzung
    33%33
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    22%22
  • HomeofficeHomeoffice
    22%22
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    22%22
  • RabatteRabatte
    11%11
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    11%11
  • EssenszulageEssenszulage
    11%11
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    11%11

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Freundliche Kollegen, mit den meisten Führungskräften kann man gut reden. Job-Ticket ohne Zuzahlung im RMV
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Nichts im Besonderen. Man muß selbst das beste daraus machen
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Arbeitssicher keine Angst vor Kündigung
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kurze Entscheidungswege, sehr kollegiales Arbeiten
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

In den Büros ist es manchmal zu heiß - kein eigener Laptop bzw. Firmenwagen möglich.
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Externe werden teuer bezahlt, Interne klein gehalten, darunter leidet die Qualität.
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Ist in starren Machtstrukturen gefangen
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation verbessern, mehr Zusammenarbeit anstatt jeder für sich
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Kostenloser Kaffee in allen Teeküchen...
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Tut mehr für euer Personal, gerade in der Verwaltung, ist dies das Kapital.
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Keine. Habe gekündigt, der Rest ist mir egal
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mehr die Leute machen lassen - die können viel und werden auch noch mit ihren Aufgaben wachsen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,2

Der am besten bewertete Faktor von Stadt Bad Vilbel ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Tolles Verhältnis - man kennt sich und spricht offen miteinander
5
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alle ungefähr im gleichen Alter
4
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das ist sehr o.k., Erfahrung, expertise wird anerkannt
5
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

2,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Stadt Bad Vilbel ist Kommunikation mit 2,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Arbeitswege sind viel zu sperrig, aufgrund hoher Hierarchien.
2
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Es wird viel im stillen Kämmerlein getagt - die "normalen" Mitarbeiter sollen bloß nichts mitbekommen. Die Vorgesetzten legen dabei gerne auch mal eine ziemliche Doppelmoral an den Tag.
1
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Wer leistet kommt auch voran - man bekommt im Leben nichts geschenkt.
4
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Wenig bis keine Auftsiegsmöglichkeiten
1
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liegt bei jedem selbst, ob er /sie sich weiterbilden möchte. Bei Mir:
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Stadt Bad Vilbel wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Öffentliche Verwaltung schneidet Stadt Bad Vilbel schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Stadt Bad Vilbel als eher modern.
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