Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern vertrauen und Mitarbeiter loben.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Diensthandy
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Rabatte
Betriebsarzt
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Coaching
Firmenwagen
Hund erlaubt
Mitarbeiter-BeteiligungFaire und immer pünktliche Bezahlung und Lohnerhöhungen, faire Zeiterfassung, Möglichkeit zur Umwandlung von Überstunden in freie Tage, Möglichkeit zum Homeoffice,
- Flexibilität
- das Team
- abwechslungsreich
- öffentlicher Dienst (Vorteile!)
Sozialverhalten, Ausstattung incl. mobiler Arbeitsplatzgestaltung, ...
Personalrat beschäftigt sich viel zu sehr um sich selbst!
Konsequenter alte Zöpfe sollten weichen, dann können NEUEwachsen!
Der am besten bewertete Faktor von Stadt Leichlingen ist Gleichberechtigung mit 4,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Alle Mitarbeitende werden gleich behandelt.
Die Quote ist natürlich gewachsen, dennoch sind eindeutig faire Verhältnisse vorhanden.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Stadt Leichlingen ist Image mit 3,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Das Image ist nicht das Beste, jedoch wird es stetig besser.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Mitarbeiter/innen werden durch Fortbildungen gefördert und es gibt Chancen des Aufstieges (in einer kleinen Verwaltung ggf nicht so häufig wie in großen Kommunen).
Hier sollte eindeutig die eigene Motivation die Grundlage sein, dann gibt es aber kaum Grenzen. Nachvollziehbare Bedarfsanfragen werden stets gefördert, jedoch muss auch das Budget es erlauben.
