Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,2Gehalt/Benefits
- 3,1Image
- 3,5Karriere/Weiterbildung
- 3,4Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 3,6Kollegenzusammenhalt
- 2,9Work-Life-Balance
- 2,9Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 3,3Arbeitsbedingungen
- 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 3,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 10 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Administration/Verwaltung (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge- Kantine
- Betriebsarzt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Coaching
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Firmenwagen
- Rabatte
- Hund erlaubt
- Internetnutzung
- Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Schlechte Außenbeleuchtung,wegen Spätschicht
Arroganz der Führungsebene, Desinteresse
Verbesserungsvorschläge
Das wir die Autos auch privat nutzen dürfen
Bitte einmal das System überdenken und Standesdünkel vor der Tür lassen.
Führungsebene über wertschätzendes Verhalten schulen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von stadtverwaltung hannover ist Interessante Aufgaben mit 4,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
In meinem Bereich gibt es schon viele interessante aufgaben!
Es gibt genug zu tun, auch abwechslungsreiche Arbeit, leider arbeiten immer die gleichen
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
Der am schlechtesten bewertete Faktor von stadtverwaltung hannover ist Work-Life-Balance mit 2,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Work-Life-Balance wird souverän an jeder Ecke, aber nur bei den Angestellten am liebsten bei den Führungskräften nicht wirklich!
Wer sein Privatleben los werden will...
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Es wird immer wieder angeboten
Es kommt nicht auf den Lebenslauf in der freien Wirtschaft an. Was zählt sind Lehrgänge uns lange Berufszeiten in ÖD. Qualifikationen sind eher unwichtig.
Auch hier gilt Nasenfaktor, sonst nix
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- stadtverwaltung hannover wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Administration/Verwaltung schneidet stadtverwaltung hannover schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen stadtverwaltung hannover als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 30% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei stadtverwaltung hannover als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen und Mitarbeitenden klare Ziele setzen.