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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,7
kununu Score10 Bewertungen
Aufwärtstrend
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen
Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 5,0Image
    • 4,2Karriere/Weiterbildung
    • 4,4Arbeitsatmosphäre
    • 4,3Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 4,6Work-Life-Balance
    • 4,4Vorgesetztenverhalten
    • 4,4Interessante Aufgaben
    • 5,0Arbeitsbedingungen
    • 4,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Alle 10 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    100%100
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    86%86
  • DiensthandyDiensthandy
    86%86
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    71%71
  • CoachingCoaching
    57%57
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    43%43
  • BarrierefreiBarrierefrei
    14%14
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    14%14

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Die Menschen hier sind einfach toll! Sehr sympathisch, man unterstützt sich gegenseitig, und auch der GF ist offen, nahbar, menschlich und hat eine tolle Haltung gegenüber ihren Mitarbeitenden.
Das Unternehmen vereint Startup-Feeling mit klarer Struktur. Man merkt immer wieder die Wertschätzung der Mitarbeitenden. Trotz Remote-Arbeit wird viel Wert auf persönlichen Austausch gelegt, mehrmals im Jahr trifft man sich vor Ort, und dabei wird weder an Aufwand noch an Kosten gespart, um wertvolle Teamzeit zu ermöglichen.
Klare Empfehlung für alle, die ...
Bewertung lesen
- Teamzusammenhalt
- Remote Arbeit
- Spannende Kunden
Bewertung lesen
Ich kann komplett remote arbeiten und mir meine Arbeitszeit frei einteilen. Dank fester Teammeetings bin ich immer auf dem aktuellen Stand und ein guter Austausch ist ebenfalls gegeben. Die interne Kommunikation über Slack verläuft reibungslos und ich muss niemals lange auf Antworten warten.
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Was im Vorstellungsgespräch alles erzählt wurde...
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Dass nichts davon Realität war.
Und dass es jetzt, nach den schlechten Bewertungen, vermutlich plötzlich einige positive hageln wird, um das Image zu polieren ;)
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Verbesserungsvorschläge

Dass, was in der "Masterclass" gepredigt wird, doch einfach mal fürs eigene Unternehmen umsetzen und sich vor allem ganz, ganz gründlich hinterfragen.
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Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

4,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Start To Finish Consulting ist Karriere/Weiterbildung mit 4,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).

Weiterentwicklung wird versprochen und dann kann sich plötzlich keiner erinnern... Fand in meinem Rahmen nicht statt und war nicht gewünscht.
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Start To Finish Consulting wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet Start To Finish Consulting schlechter ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Start To Finish Consulting als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 83% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Start To Finish Consulting als eher modern.