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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 4,0Image
- 4,2Karriere/Weiterbildung
- 4,4Arbeitsatmosphäre
- 3,9Kommunikation
- 4,5Kollegenzusammenhalt
- 4,5Work-Life-Balance
- 4,5Vorgesetztenverhalten
- 4,2Interessante Aufgaben
- 4,6Arbeitsbedingungen
- 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,7Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 42 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 42 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Internetnutzung- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Events
- Hund erlaubt
- Flexible Arbeitszeiten
- Coaching
- Homeoffice
- Rabatte
- Barrierefrei
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Gesundheits-Maßnahmen
- Essenszulage
- Diensthandy
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das Arbeitsklima ist sehr positiv und von einem starken Teamgeist geprägt. Die Firma entwickelt sich kontinuierlich weiter – und genau diese Weiterentwicklung wird auch wirklich gelebt. Der Arbeitsalltag ist schnell, dynamisch und abwechslungsreich. Es gibt ständig neue Themen, an denen man lernen und wachsen kann.
Gleichzeitig sollte man wissen: Eigenverantwortung ist hier kein „Nice-to-have“, sondern Voraussetzung. Man bekommt ab Tag 1 viel Verantwortung und die Menschen zählen wirklich auf einen. Wer eher ein Umfeld sucht, in dem Aufgaben stark vorgegeben ...
Mein Praktikum hier war top. Was es besonders gemacht hat, waren vor allem die Leute – ein super Team, das offen und angenehm im Umgang ist.
Fachlich habe ich unglaublich viel mitgenommen. Ich durfte/musste direkt Verantwortung übernehmen und konnte mich dadurch in kurzer Zeit deutlich weiterentwickeln. Die Mischung aus eigenständigem Arbeiten und Unterstützung, wann immer man sie brauchte, hat perfekt gepasst. Ich bin dankbar für die Erfahrung und würde das Praktikum jederzeit weiterempfehlen.
Besonders positiv finde ich das dynamische Startup-Umfeld, die abwechslungsreichen Aufgaben und die Möglichkeit, früh Verantwortung zu übernehmen und eigene Ideen einzubringen. Hervorzuheben sind außerdem der hohe Stellenwert von KI und die konsequente Weiterbildung im Bereich neuer Technologien. Dadurch konnte ich wertvolle praktische Erfahrungen sammeln und mich fachlich weiterentwickeln.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Schlechte Kommunikation
Keine Benefits
Zu viele Überstunden
Keine faire Bezahlung
Aufgabenverteilung ist ungerecht
Wertschätzung ist ein Fremdwort
Es werden Sachen ohne einen entschieden
Es wird Wochenendarbeit als normal vorausgesetzt
Es fehlte einfach einer klaren Vision die man als Team umsetzt. Viele Einzelkämpfer (echt smarte Typen) aber keine wirkliche Identity mit der Firma.
An den Brötchenpreisen sollten die im Medienhafen echt mal was tun. Team Breakfast macht's aber schon wieder besser!
schlechte Bezahlung,keine Wertschätzung
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation sollte besser untereinander funktionieren und man sollte mal die Grundsätze eines wissenschaftlichen Unternehmens erlernen. Zudem sollte man mehr auf die Bedürfnisse der bestehenden Mitarbeitern eingehen und nicht bei jeder Kritik direkt neue Kollegen suchen das hat nichts mit guter Führungskräften bzw. einer guten Führungsebene zu tun.
Sich trauen alte überholte Prozesse aufzubrechen und einfach ändern, der Startplatz hat in meinen Augen leider in der Bewerbungsphase mehr versprochen als gehalten wurde, ich bin primär für den Acceleraor gekommen und am ersten Tag habe ich erfahren, dass es den momentan nichtmal gab... viele der Angebotenen Kurse richten sich an KI Neulinge oder Amatuere, richtig bahnbrechendes wird hier einfach nicht veranstaltet, hatte ich eine andere Erwartung dran.
Kommunikation ist Key! Manchmal schaffen wir es einfach, aneinander vorbei zu reden.
Aber Fragen geht immer! Und die Antwort kommt egal zu welcher Uhrzeit xD.
-Die Bezahlung könnte besser sein.
-der Empfang sollte besser besetzt werden
-die allgemeine Organisation könnte verbessert werden
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
4,7
Der am besten bewertete Faktor von STARTPLATZ (Köln und Düsseldorf) ist Gleichberechtigung mit 4,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Im Team hatte ich grundsätzlich das Gefühl, dass alle die Möglichkeit hatten, sich einzubringen und eigene Ideen vorzuschlagen. Unterschiedliche Perspektiven waren gerade im kreativen und dynamischen Startup-Umfeld wertvoll.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
3,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von STARTPLATZ (Köln und Düsseldorf) ist Gehalt/Benefits mit 3,0 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Die Vergütung stand aus meiner Sicht nicht ganz im Verhältnis zu den vielseitigen Aufgaben und der übernommenen Verantwortung. Zusätzliche Benefits wären wünschenswert gewesen.
Ich finde es im Nachhinein schon spannend wie sich der Startplatz mit unterbezahlten Praktis am laufen hält.
Bisschen verhandeln gehört dazu!
Die Weiterbildungsmöglichkeiten überwiegen aber die Gehaltsnachteile.
Würde mich trotzdem nochmal dafür entscheiden.
Das Gehalt ist für Köln leider dürftig.
Für Festangestellte wird ein Job-Ticket geboten.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,2
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 12 Bewertungen).
Das Praktikum bot mir die Möglichkeit, praktische Erfahrungen im Marketing, in der Content-Erstellung und im Eventmanagement zu sammeln. Besonders die eigenständige Übernahme von Aufgaben und die Einblicke in unterschiedliche Projekte waren wertvoll für meine berufliche Entwicklung.
Man konnte alle Kurse, offerings mitnutzen, Top
Der STARTPLATZ bildet seine Mitarbeiter ständig weiter. Meine erste Woche war ich Teilnehmer in der AI Foundational Week. Alle Basics über AI und das in nur 5 Tagen. Ich kann an jedem Workshop teilnehmen, den wir anbieten.. Und wenn du dein Praktikum im Sommer machst nimmst du bestimmt paar Messen mit. Die Digital X hat der STARTPLATZ gerockt!
Und ich bleibe als Werkstudent, vielleicht sehen wir uns ja im Sommer!
Man kann kostenlos an allen Workshop teilnehmen. Dadurch konnte ich mir unfassbar viel Wissen aneignen.
Der STARTPLATZ bietet allen Mitarbeitern die Möglichkeit an den Education Events teilzunehmen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- STARTPLATZ (Köln und Düsseldorf) wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet STARTPLATZ (Köln und Düsseldorf) besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen STARTPLATZ (Köln und Düsseldorf) als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 39 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 20 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei STARTPLATZ (Köln und Düsseldorf) als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
STARTPLATZ (Köln und Düsseldorf)
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Flexibel sein.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
STARTPLATZ (Köln und Düsseldorf)
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting