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Steininger 
Vorrichtungs- 
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Sondermaschinenbau 
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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,1Gehalt/Benefits
    • 2,3Image
    • 1,9Karriere/Weiterbildung
    • 2,6Arbeitsatmosphäre
    • 2,3Kommunikation
    • 3,3Kollegenzusammenhalt
    • 2,4Work-Life-Balance
    • 2,4Vorgesetztenverhalten
    • 3,5Interessante Aufgaben
    • 2,4Arbeitsbedingungen
    • 2,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,4Gleichberechtigung
    • 3,6Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2018 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,7).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    29%29
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    14%14
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    14%14

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Die 100%ige fachliche Kompetenz. Das Arbeiten erfolgt immer lösungsorientiert. Seinen Blick auf die gesamte Firma. Familienunternehmen. Auch in stürmischen Zeiten souverän.
Leider nichts
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Den Umgang mit den Angestellten. Der Chef ist zwar von Grund auf nicht gemein zu einem aber sobald du mal mehr geld verdienen möchtest wirds zum problem
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Kaum Planung vorhanden
Bewertung lesen
annähernd keine Fortbildungsmaßnahmen im gesamten Unternehmen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Der Chef sollte mal nicht nur an seinen Geldbeutel denken und sich ein Auto nach dem anderen kaufen sondern auch mal an seine Arbeiter die ja grundlegend für seinen Wohlstand sorgen
Bewertung lesen
Grundlegende Umstrukturierung
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

3,6

Der am besten bewertete Faktor von Steininger Vorrichtungs- und Sondermaschinenbau ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,6 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Durchwegs positiv

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

1,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Steininger Vorrichtungs- und Sondermaschinenbau ist Karriere/Weiterbildung mit 1,9 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Weiterbildung ist nicht erwünscht sonst wird man zu teuer.
1
Bewertung lesen
Keine Weierbildung von der Chefetage gewollt.
1
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Nicht vorhanden
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Steininger Vorrichtungs- und Sondermaschinenbau wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Maschinenbau schneidet Steininger Vorrichtungs- und Sondermaschinenbau schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 14% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Steininger Vorrichtungs- und Sondermaschinenbau als eher modern.

Puls

Aktuelle Stimmung

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  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Steininger Vorrichtungs- und Sondermaschinenbau
Branchendurchschnitt: Maschinenbau

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Jeden Fehler kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Steininger Vorrichtungs- und Sondermaschinenbau
Branchendurchschnitt: Maschinenbau
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